律图审稿专业委员会3轮严审

合同到期离职可以领取失业金吗

最新修订 | 2024-11-19
632浏览
律师解析
在正常情况下,如果某人与现雇主签订的劳动合同期限届满之日起自动解约,只要符合特定条款限制,就具备了申领失业救济金的资格。
然而,要顺利享受这一应得的福利待遇,还必须达到以下几个必要条件:
第一,这位员工必须严格遵循相关法规规章,按期参加由雇主统一组织的社会保障计划,且其所属的公司亦须依法为他缴足至少满1年期限的社会保险费用;
第二,这位员工在合同期满后未能与雇主续签新合约,这种情况通常被视为非自愿性失业;
第三,该员工已经完成了失业登记手续,并且表达出强烈的求职意向。
值得一提的是,关于是否能够成功申领以及具体能获得多少失业救济金,还需要依据您所居住地区的失业保险政策以及您个人的社会保险参保状况进行综合评估。
如有疑问,请直接向当地的社会保险管理机构咨询详细的申请程序和相关要求。
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

社保纠纷案件·推荐文章

徐州152****9095用户2分钟前已获取解答
扬州178****8380用户4分钟前已获取解答
南通178****1623用户1分钟前已获取解答
问题没解答? 125338人选择咨询律师
6784位律师在线平均3分钟响应99%好评
合同到期离职可以领取失业金吗
一键咨询
  • 南通用户2分钟前提交了咨询
    151****3348用户1分钟前提交了咨询
    130****6701用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    133****2300用户4分钟前提交了咨询
    177****1182用户2分钟前提交了咨询
    147****4133用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
  • 168****1530用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    132****2831用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    137****3862用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    167****6240用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    152****8328用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    168****4441用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    171****4637用户1分钟前提交了咨询
    160****0632用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    160****1734用户2分钟前提交了咨询
    177****3310用户2分钟前提交了咨询
    138****5287用户4分钟前提交了咨询
    153****5223用户4分钟前提交了咨询
    175****2162用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    148****1655用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    175****2361用户4分钟前提交了咨询
    155****4601用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    171****4315用户2分钟前提交了咨询
    136****1406用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    137****2856用户1分钟前提交了咨询
    152****6771用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    171****0102用户4分钟前提交了咨询
    146****0660用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    175****4385用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    171****1877用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    154****3803用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    161****8521用户3分钟前提交了咨询
    141****3287用户1分钟前提交了咨询
    132****6715用户2分钟前提交了咨询
    144****2734用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    141****4404用户1分钟前提交了咨询
    144****2458用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    135****5884用户1分钟前提交了咨询
    130****0063用户2分钟前提交了咨询
    147****4454用户2分钟前提交了咨询
    166****3326用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    134****4506用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    174****1887用户2分钟前提交了咨询
    168****8883用户4分钟前提交了咨询
    162****2212用户3分钟前提交了咨询
    137****5116用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    147****4871用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    148****2148用户3分钟前提交了咨询
    162****3644用户1分钟前提交了咨询
    135****0171用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    177****8287用户1分钟前提交了咨询
镇江188****9879用户3分钟前已获取解答
扬州152****2317用户2分钟前已获取解答
苏州135****9670用户1分钟前已获取解答
职工失业能领几次失业金
失业保险金的领取没有次数限制,但多次领取后,还能否再次领取与缴费年限和已经领取的期数相关。在领取过一次失业金之后,缴费年限需要重新计算,必须再一次缴纳社保满一年的时间,才能再次领取失业金。
10w+浏览
劳动纠纷
旷工离职能领失业金吗 怎么领取失业金
如果单位出具的辞退证明注明是因为严重违纪解除劳动合同的,估计不能视为非本人意愿中断就业。同时自愿离职是不能领取失业保险的。
10w+浏览
合同到期离职可以领失业金吗?
合同到期终止劳动合同,同时符合以下条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。2、已经进行失业登记,并有求职要求的。
10w+浏览
合同到期离职可以领失业金吗
若因非自愿因素离职,如被解雇或合同到期但单位不续约,可申请失业金。主动辞职则无资格。需满足与原单位解除劳动关系且非个人意愿,并累计缴纳社会保险费满一年。个人原因辞职或合同到期后自行不续约,均无法领取。
10w+浏览
劳动纠纷
合同到期离职能不能领失业金
合同期满后离职,若因非个人原因失业,如企业不续签或被解雇,满足条件可申请失业金。条件包括完成失业登记、自愿求职、与前单位共同缴纳失业保险满一年,且失业非个人主观意愿。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

南京177****1101用户4分钟前已提交咨询
镇江178****7863用户3分钟前已获取解答
泰州152****6835用户4分钟前已提交咨询
盐城134****4964用户1分钟前已获取解答
苏州181****6205用户1分钟前已提交咨询
无锡135****9750用户1分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换