已经到底啦~
还有疑问，建议直接问律师
工伤保险牙齿断了3颗怎么赔
- 律师解析
-
关于职工工伤涉及牙齿断3颗相关待遇的说明如下：
1.工伤认定：依据《工伤保险条例》，职工因工作受伤或患职业病接受治疗，可享受工伤医疗待遇，像牙齿断了3颗这种情况，通常可认定为工伤。
2.费用赔偿：治疗工伤的费用，若符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准，就由工伤保险基金支付。
例如，符合规定的医药费、检查费等。
若经劳动能力鉴定委员会确认需安装假牙等辅助器具，费用会按国家规定标准从工伤保险基金支出。
3.停工留薪待遇：职工因工伤需暂停工作接受治疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，以保障职工基本生活。
4.单位未缴费情况：若用人单位未依法缴纳工伤保险费，工伤保险待遇则由用人单位支付。
具体赔偿金额要根据工伤认定结果、劳动能力鉴定等级等多方面因素确定。
案情回顾:
小朱在工作时意外受伤，导致牙齿断了3颗。单位认为小朱受伤并非工作直接导致，拒绝认定工伤，且不愿支付相关费用。小朱坚持认为应享受工伤待遇，双方产生争议。
案情分析:
1、依据《工伤保险条例》，小朱牙齿断3颗若因工作受伤，通常可认定为工伤，单位不能随意否定。
2、若认定为工伤，符合标准的治疗费用及辅助器具费用应由工伤保险基金支付，单位若未缴费则需单位支付。
3、小朱停工留薪期内，单位应按原工资福利待遇按月支付。
4、若单位未依法缴费，工伤保险待遇由单位承担，具体金额按相关认定结果确定。
0
工伤赔偿标准案件·推荐文章
-
工伤牙齿断了一颗有赔偿吗？工伤牙齿断了一颗通常是有赔偿的，具体需要赔偿费用包括职员因为牙齿损伤而支出的医疗费用、住院伙食补助费用、交通费、食宿费等的相关费用。工伤职员若是没有获得赔偿，则可以申请劳动仲裁。
工伤赔偿标准
-
打断4颗牙齿怎么判刑？打掉四颗牙齿，属于轻伤，构成了故意伤害罪。致人身体伤害的，应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用;损伤达到伤残等级的，还需要残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗。更多关于打断4颗牙齿怎么判刑的问题，可以从下方文章中了解。
刑事处罚辩护
-
一颗牙齿断裂算轻伤吗牙齿断裂是否算作轻伤，需要根据具体情况来判断。在法医鉴定中，轻伤是指对人体造成的损伤较轻，未达到重伤程度的伤害。根据《人体损伤程度鉴定标准》，牙齿损伤的鉴定通常需要结合损伤的严重程度、是否影响咀嚼功能、是否需要治疗等因素来评估。如果牙齿断裂没有导致严重功能障碍，且不需要进行复杂的治疗，可能会被认定为轻伤。若是对一颗牙齿断裂算轻伤吗有疑问的，参考下文。
司法鉴定
工伤赔偿标准案件·常见问题 更多
问题没解答? 125333人选择咨询律师
工伤保险牙齿断了3颗怎么赔
一键咨询
