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劳动仲裁说的话一审可以推翻吗

最新修订 | 2025-01-15
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律师解析
关于劳动仲裁后一审程序对仲裁裁决的相关情况,具体如下:
1.非终局裁决情况:
劳动仲裁裁决若不是终局裁决,当事人若对裁决结果不服,可在法定期间内向人民法院提起诉讼。
一审法院会展开全面审查,涉及多个方面。
比如,会审视仲裁程序是否合法,包括仲裁的流程是否符合相关规定,各方的参与是否充分等;
还会关注事实认定是否准确,对争议事件的相关事实有无错认、漏认情况;
以及法律适用是否正确,所依据的法律法规是否恰当等。
若一审法院认定仲裁裁决存在错误,像事实不清、法律适用不当等问题,就会依法改判或者撤销仲裁裁决,再重新作出裁判。
2.终局裁决情况:
若仲裁裁决是终局裁决,当事人不能向一审法院起诉,而要按规定途径申请撤销或执行。
总之,一审对劳动仲裁裁决有审查和可能推翻的情况,具体要依据案件性质和法律规定确定。

案情回顾:

小朱与小李因劳动纠纷申请仲裁,仲裁裁决为非终局裁决。小朱不服裁决结果,向法院起诉。一审法院审查时,对仲裁程序合法性、事实认定准确性、法律适用正确性存在争议,认定仲裁裁决存在事实不清问题。

案情分析:

1、对于仲裁程序合法性方面,需审查仲裁流程是否严格遵循相关规定,各方参与是否充分,若存在程序瑕疵,可能影响裁决效力。
2、事实认定准确性上,若对争议事件事实有漏认、错认,会导致裁决偏离实际,一审法院有权纠正。
3、法律适用正确性方面,若依据法律法规不当,裁决缺乏合法基础,法院可依法改判或撤销再裁判。
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法院推翻仲裁的条件
劳动者对规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的。
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劳动纠纷
诉讼推翻仲裁裁决可以吗?
诉讼不一定能推翻仲裁裁决,对于裁决所根据的证据是伪造的、仲裁的程序违反法定程序、以及当事人在合同中没有订有仲裁条款等的仲裁裁决,经人民法院组成合议庭审查核实后,可能会推翻。
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诉讼仲裁
法院会推翻劳动仲裁裁决吗?
法院会推翻劳动仲裁裁决,劳动者对于劳动仲裁机构所作出的仲裁裁决不满意的情况之下,是可以提出劳动诉讼的,劳动诉讼案件应当由法院来作出审理的法院如果认为仲裁裁决不准确,可以推翻的。
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诉讼仲裁
劳动仲裁裁决生效后如何推翻
只有满足法定条件的才可以推翻。用人单位有证据证明《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定的仲裁裁决有规定情形之一的,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的。
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劳动纠纷
劳动仲裁生效后如何推翻
只有满足法定条件的才可以推翻。用人单位有证据证明《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定的仲裁裁决有规定情形之一的,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的。
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