职业病工伤七级河北唐山怎么算
- 律师解析
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在河北唐山，对于职业病工伤七级的赔偿计算，有以下详细说明：
1.一次性伤残补助金：计算方式是本人工资乘以13个月。
这里的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2.一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金：当劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同时，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。
具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
3.其他费用：医疗费按实际支出且符合规定的进行计算；
住院伙食补助费按当地标准和住院天数算；
停工留薪期工资按原工资福利待遇发放。
具体赔偿数额要依据本人工资等实际情况确定。
工伤认定及赔偿程序复杂，要及时申请认定并保留证据。
有疑问可咨询当地劳动保障部门或专业律师。
案情回顾:
小朱在河北唐山工作时患职业病，经鉴定为工伤七级。小朱月平均缴费工资6000元，他主张按标准获赔。但用人单位认为计算一次性伤残补助金的工资应按更低标准算，且对一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金支付存在争议。
案情分析:
1、关于一次性伤残补助金，应按规定以小朱患职业病前12个月平均月缴费工资6000元计算，即6000×13=78000元，用人单位主张按更低标准无依据。
2、对于一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，在符合条件时，工伤保险基金和用人单位应按当地规定标准支付。
3、其他费用也应按规定计算支付。
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