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工伤桡骨骨折十级能赔偿多少钱
- 律师解析
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工伤桡骨骨折被评定为十级伤残时，其赔偿涉及多个方面，具体如下：
1.一次性伤残补助金：这部分金额为7个月的本人工资。
2.停工留薪期工资：按原工资待遇发放，一般不超过12个月。
在停工留薪期间，职工的工资福利待遇保持不变，用人单位需正常支付工资。
3.一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金：当劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
此外，还可能产生医疗费、护理费、交通费等实际支出费用。
总体赔偿金额因地区差异、工资水平等因素有所不同，大致在数万元到十几万元不等。
具体赔偿数额需结合实际情况计算确定。
案情回顾:
小朱在工作中受伤导致桡骨骨折，被评定为十级伤残。公司支付了部分费用，但在赔偿问题上产生争议，特别是一次性伤残补助金、停工留薪期工资及一次性工伤医疗和伤残就业补助金的计算与支付问题。
案情分析:
1、一次性伤残补助金应按7个月本人工资计算，若小朱月工资5000元，就应得35000元。公司需按此标准支付，不能随意克扣。
2、停工留薪期工资要按原工资待遇发放且不超12个月，公司不能降低小朱此期间工资福利。
3、若小朱提出解除合同，工伤保险基金和公司应分别依法支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准按当地规定执行。
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