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自己包活干受伤了,老板有责任吗
- 律师解析
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1.关于老板在工程发包中对劳动者工伤亡责任的问题，需分情况看待。
当老板把工程违法发包给不具备用工主体资格的组织或者个人时，如果劳动者因此发生工伤或者死亡情况，那么具备用工主体资格的发包方要承担用工主体责任。
比如，一些小老板将建筑工程发包给没有资质的施工队，一旦工人出事，有资质的发包方就得担责。
2.若老板是依法进行发包的，并且在施工过程中已经做到了合理的安全保障义务，像提供必要的安全防护设备、定期检查施工场地安全隐患等，一般来说老板是不用承担责任的。
但要是老板存在过错，例如没有给劳动者提供安全的施工环境，或者没有对劳动者进行系统的安全培训等，那就可能需要根据过错的程度来承担相应的赔偿责任。
3.劳动者自身也要注意安全，履行好自身义务。
若因自身过错受伤，老板的责任可能会减轻。
总之，要根据具体情况判断老板是否担责，若双方对责任认定有争议，可协商或通过法律途径解决。
案情回顾:
小何作为老板将工程违法发包给不具备资质的小胡，小胡手下工人小李在施工中受伤。另有老板小丽依法发包工程，但未提供安全防护设备，工人小静受伤。而工人小胡自身违规操作也导致受伤，各方对责任认定存在争议。
案情分析:
1、小何违法发包，按照规定，其作为具备用工主体资格的发包方，需对小李的受伤承担用工主体责任。
2、小丽虽依法发包，但未提供安全防护设备，存在过错，应根据过错程度对小静的受伤承担相应赔偿责任。
3、小胡自身存在过错导致受伤，老板的责任可因此减轻。若双方对责任认定存争议，可协商或走法律途径解决。
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