浙江省工伤一次性医疗补助金是多少
- 律师解析
-
浙江省工伤一次性医疗补助金标准因多种因素存在差异，具体情况如下：
1.不同伤残等级对应标准：
五级伤残：补助金为30个月的本人工资。
六级伤残：是25个月的本人工资。
七级伤残：为20个月的本人工资。
八级伤残：对应15个月的本人工资。
九级伤残：补助金是10个月的本人工资。
十级伤残：为5个月的本人工资。
2.实际金额确定因素：具体的补助金金额并非仅按上述标准简单计算，还需结合劳动者实际工资水平、工伤认定的详细情况等因素综合确定。
3.问题解决途径：若劳动者对补助金相关问题存在疑惑，可向当地劳动保障行政部门进行咨询，以获取准确信息。
若与用人单位存在争议，也可通过劳动仲裁等合法途径解决相关问题，维护自身合法权益。
案情回顾:
小朱在浙江某工厂工作时受伤，被认定为工伤，伤残等级鉴定为八级。小朱月工资6000元，按标准应得9万元一次性医疗补助金，但工厂只愿支付6万元，双方就补助金金额产生争议。
案情分析:
1、根据浙江工伤一次性医疗补助金标准，八级伤残对应15个月本人工资，小朱月工资6000元，理论上应得9万元，工厂支付6万元不符合规定。
2、补助金金额需结合实际工资等因素确定，小朱实际工资明确，工厂无合理理由减少支付金额。小朱可向劳动保障行政部门咨询，或通过劳动仲裁维护权益。
0
问题没解答? 125499人选择咨询律师
浙江省工伤一次性医疗补助金是多少
一键咨询
浙江省工伤一次性伤残补助金是多少钱
浙江省工伤致残者的一次性伤残补助金，会根据伤残等级来确定。通常来说，一级至六级伤残可以获得27到16个月的平均工资作为赔偿；七级至十级伤残可以获得13到7个月的平均工资作为赔偿。不过，具体的赔偿数额还是要根据个人情况和相关规定细则来确定，以上只是一个大致的参考。
10w+浏览
工伤赔偿浙江省工伤一次性医疗补助金多少钱
1w浏览2025-01-14
浙江省一次性工伤医疗补助金
10w+浏览2024-10-11
浙江工伤一次性医疗补助金如何计算
根据法规，一次性医疗补助金额根据工伤级别和个人工资计算。工伤级别从一级到十级，分别对应24至6个月平均工资的补偿。级别越高，补偿越多。具体金额请依据个人实际情况计算。
10w+浏览
工伤赔偿浙江省工伤一次性医疗补助金是多少
1w浏览2025-01-22
浙江省工伤医疗补助金
10w+浏览2024-10-22
浙江省工伤九级一次性可以赔付多少钱
浙江省九级工伤赔偿标准：一次性伤残补助金（9个月工资）、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。后两者按浙江法规及地区上年职工月平均工资定。赔偿总额因工资水平及经济差异而异，约10万至20万。
10w+浏览
工伤赔偿浙江省工伤一次性医疗补助金是几个月
1w浏览2025-01-19
浙江省职工互助医疗保险
10w+浏览2024-10-20
江苏省一次性伤残补助金标准是什么？
江苏省一次性伤残补助金标准是：根据当地的基本工资水平和发展水平进行确定。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
10w+浏览
婚姻家庭浙江省工伤一次性医疗补助金如何递减
1w浏览2025-01-14
浙江省一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
10w+浏览2024-11-26
浙江省工伤四级伤残一次性赔偿标准是多少
浙江省对于工伤四级伤残者，会给予一次性赔偿，其中包括21个月工资的补助金，以及按月发放的伤残津贴，伤残津贴的比例为工资的75%。赔偿金额会受到个人工资和当地平均工资的影响。退休后，伤残津贴将停止发放，改为基本养老保险待遇。
10w+浏览
工伤赔偿浙江省一次性工伤医疗补助金标准是多少
1w浏览2025-01-17
浙江省职工医疗互助报销标准
10w+浏览2024-11-12
