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被扶养人有多人的怎么计算

最新修订 | 2025-01-27
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刘斌律师
刘斌律师
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律师解析
被扶养人数量较多时,通常要逐个计算每位被扶养人的扶养费。
这要依据被扶养人的年龄阶段、劳动能力状况以及实际生活需求等方面来确定具体数额。
对于未成年人,由于他们未来还有教育、生活等诸多方面的支出,所以在计算扶养费时需充分考虑这些因素。
而对于那些没有劳动能力且没有其他生活来源的成年人,其扶养费应涵盖基本的生活开支,以保障他们的正常生活。
在计算过程中,可以依据相关法律规定的比例,或者结合具体情况进行细致核算。
同时需要注意的是,不同的地区有着各自具体的标准和计算方法,可能存在差异。
倘若在民事诉讼等具体案件里,必须提供详细的被扶养人信息以及相关证据,这样才能确保准确地计算出扶养费的数额,为相关权益的保障提供有力依据。

案情回顾:

小朱与小李发生纠纷,涉及到对多位被扶养人的扶养费计算问题。争议点在于不同年龄、劳动能力状况的被扶养人扶养费数额确定及地区标准差异。小朱主张按自己理解计算,小李则认为应按当地标准核算,双方无法达成一致。

案情分析:

1、对于未成年人被扶养人,因其未来教育、生活支出多,计算扶养费时应充分考量这些因素,以保障其成长所需。
2、针对无劳动能力且无其他生活来源的成年被扶养人,扶养费要涵盖基本生活开支,维持其正常生活。
3、计算时要结合地区具体标准和方法,且在诉讼中需提供详细被扶养人信息和证据,确保扶养费数额准确。
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被扶养人生活费计算
被扶养人是18-60周岁之间,没有劳动能力且又没有生活来源的:被扶养人生活费[受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村农民人均年生活的消费支出×20]÷对被扶养人承担扶养义务的人数×伤残赔偿指数(如果受害人死亡的,不需要乘以伤残指数)。
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被扶养人生活费多个被扶养人怎么计算?
多个被扶养人的生活费是按照上一年度人均消费水平来进行计算的,对于被扶养人为未成年人的,可以支付到18周岁,但60岁以上的,每增加一岁月减少一年的支付标准,一般支付20年。
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损害赔偿
被扶养人生活费如何计算?
被扶养人是18周岁以下未成年人的:被扶养人生活费[受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村农民人均年生活的消费支出×(18-被扶养人实际年龄]÷对被扶养人承担扶养义务的人数×伤残赔偿指数(如果受害人死亡的,不需要乘以伤残指数。
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婚姻家庭
被扶养人生活费怎样计算
被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
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婚姻家庭
被扶养人年龄要如何计算?
被扶养人是指受害人在法律上有扶养义务的未成年人,或者是丧失劳动能力、没有其他生活来源的成年近亲属。数名被扶养人的年度赔偿总额不得超过城镇居民人均消费支出或者农村居民上一年度人均消费支出。
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婚姻家庭
工伤工资补偿是如何计算的
[律师回复] (一)停工留薪期内的工资补偿计算
在停工留薪期这个时间段内,职工的原工资福利待遇是不会改变的,由所在单位每个月按时支付。这里所说的原工资福利待遇,通常就是职工在受伤之前正常去上班时应该拿到的工资。这其中包含了计时工资,也就是按照工作时间来计算的工资;计件工资,根据完成的工作件数来计算的工资;奖金,是单位根据职工的工作表现等给予的额外奖励;津贴,比如岗位津贴,是对特定岗位职工的一种补偿;补贴,例如生活补贴等。总之,就是职工正常出勤情况下能得到的所有收入都要正常发放。

(二)评定伤残等级后的工资补偿计算
当工伤职工经过评定有了伤残等级后,原来的待遇就会停止发放,然后按照相关规定开始享受伤残待遇。不同的伤残等级,享受的待遇比例是不一样的。比如一级伤残的,是按照本人工资的90%来发放;二级伤残的,按照本人工资的85%发放;三级伤残按照本人工资的80%发放;四级伤残按照本人工资的75%发放等。这里提到的本人工资,是指工伤职工因为工作而遭受事故伤害或者患上职业病之前12个月的平均月缴费工资。

法律依据:
《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。
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