工地受伤骨折怎么申请工伤
- 律师解析
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首先，务必在事故发生的那个日子起算，往后的1年时间内，由用人单位向所在的统筹地区的社会保险行政部门去提交工伤认定申请。
要是用人单位没有按照规定去提出工伤认定申请，那么工伤职工本人或者其近亲属，以及工会组织，在事故伤害发生的那一天开始，或者被诊断出患有职业病的那一天起，同样在1年之内，都能够直接向用人单位所在地的统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
在申请的时候，需要递交一系列的材料。
其中有工伤认定申请表，这是非常重要的一份文件。
同时，还得有能够证明与用人单位存在劳动关系的材料，这里面既包括正式的劳动关系，也涵盖了事实劳动关系的相关证明。
另外，医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（又或者是职业病诊断鉴定书）等材料也不可或缺。
社会保险行政部门收到工伤认定申请之后，会在15天的时间内，对递交过来的这些材料进行仔细的审核，然后作出受理或者不予受理的决定。
如果是受理了，那么会在60天的时间内作出工伤认定的决定；
要是遇到事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，还能在15天内就作出工伤认定决定。
一旦被认定为工伤，就可以享受到相应的工伤待遇。
案情回顾:
小许在工作时受伤，事故发生后，用人单位未按规定在1年内向统筹地区社会保险行政部门提交工伤认定申请。
小许认为自己权益受损，在事故伤害发生1年内，自行准备材料向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
用人单位却称小许提交材料不完整，不应受理。
案情分析:
1、根据法律规定，用人单位未按规定提出工伤认定申请时，工伤职工本人在事故伤害发生1年内，可直接向相关部门提出申请，小许的申请符合时间要求。
2、社会保险行政部门收到申请后会在15天内审核材料并作出受理或不受理决定，小许能否被受理需看材料是否齐全，不能仅因用人单位称材料不完整就不予受理。
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