律图审稿专业委员会3轮严审

工伤赔偿包含哪些方面的内容

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2025-02-03
1.7k浏览
律师解析
工伤赔偿主要涵盖以下方面:
1.医疗费
治疗工伤产生的费用,若符合工伤保险诊疗项目、药品及住院服务标准,就从工伤保险基金支付。
比如符合目录内的药品费用等都能得到相应赔付。
2.住院伙食补助费:
职工住院治疗工伤时,所在单位按本单位因公出差伙食补助标准的70%发放。
这能保障职工住院期间的基本饮食需求。
3.外地就医费用:
医疗机构证明且经办机构同意,工伤职工到统筹地区外就医,交通、食宿费由单位按因公出差标准报销。
4.康复治疗费:
到签订服务协议的医疗机构康复治疗,符合规定的费用从工伤保险基金支出。
5.辅助器具费:
因生活或就业需要,经鉴定确认,安装假肢等辅助器具费用按国家标准从基金支付。
6.停工留薪期工资
职工因工伤暂停工作接受治疗,停工留薪期内原工资福利不变,由单位按月支付。
7.生活护理费
停工留薪期需护理的由单位负责;
评定伤残且确认需护理的,从基金按月支付。
8.一次性伤残补助金
伤残等级按标准由基金支付。
9.伤残津贴
一至四级伤残职工保留劳动关系,退出岗位,基金按月支付。
10.一次性补助金
五至十级伤残在特定情形下,由基金和单位分别支付相应补助金。

案情回顾:

小朱在工作中受伤,涉及工伤赔偿产生争议。单位认为小朱部分药品费用不在工伤保险诊疗目录内不应赔付;
小朱主张停工留薪期工资应全额发放,单位却想降低标准;
另外,对于小朱评定伤残后生活护理费,单位和基金支付责任存在分歧。

案情分析:

1、对于医疗费,只有符合工伤保险诊疗项目、药品及住院服务标准的,才从工伤保险基金支付,不在目录内的费用无法从基金获得赔付。
2、停工留薪期工资应按规定保持原工资福利不变,单位降低标准的做法不符合法律要求。
3、停工留薪期需护理的由单位负责,评定伤残且确认需护理的,从基金按月支付,应按此明确支付责任。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
连云港152****4619用户3分钟前已获取解答
宿迁180****5582用户4分钟前已获取解答
泰州135****7631用户3分钟前已获取解答
连云港152****4619用户3分钟前已获取解答
宿迁180****5582用户4分钟前已获取解答
泰州135****7631用户3分钟前已获取解答
连云港152****4619用户3分钟前已获取解答
宿迁180****5582用户4分钟前已获取解答
泰州135****7631用户3分钟前已获取解答
问题没解答? 125633人选择咨询律师
6600位律师在线平均3分钟响应99%好评
工伤赔偿包含哪些方面的内容
一键咨询
  • 连云港用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    136****5887用户4分钟前提交了咨询
    155****1343用户2分钟前提交了咨询
    130****2246用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    158****7052用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    173****6070用户4分钟前提交了咨询
    143****8726用户3分钟前提交了咨询
    156****8438用户1分钟前提交了咨询
    162****2070用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    136****5887用户4分钟前提交了咨询
    155****1343用户2分钟前提交了咨询
    130****2246用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    158****7052用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    173****6070用户4分钟前提交了咨询
    143****8726用户3分钟前提交了咨询
    156****8438用户1分钟前提交了咨询
    162****2070用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
  • 177****4122用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    134****5661用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    170****1374用户1分钟前提交了咨询
    134****1323用户3分钟前提交了咨询
    173****7205用户3分钟前提交了咨询
    160****2362用户2分钟前提交了咨询
    161****1144用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    178****6421用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    170****6117用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    162****6677用户2分钟前提交了咨询
    147****8465用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    133****7031用户4分钟前提交了咨询
    142****7370用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    134****0050用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    144****7637用户1分钟前提交了咨询
    163****0044用户4分钟前提交了咨询
    135****7361用户1分钟前提交了咨询
    132****4310用户1分钟前提交了咨询
    175****3607用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    152****4484用户2分钟前提交了咨询
    172****1641用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    157****7273用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    151****4636用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    164****0284用户4分钟前提交了咨询
    165****4352用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    136****5542用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    174****1257用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    154****5138用户2分钟前提交了咨询
    135****4363用户4分钟前提交了咨询
    141****6621用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    138****6342用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    143****1604用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    167****7222用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    178****3156用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    166****8558用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    140****0438用户2分钟前提交了咨询
    133****8367用户1分钟前提交了咨询
    178****4855用户2分钟前提交了咨询
    131****3474用户2分钟前提交了咨询
    176****5740用户3分钟前提交了咨询
    134****1374用户2分钟前提交了咨询
    163****8385用户1分钟前提交了咨询
    177****4122用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    134****5661用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    170****1374用户1分钟前提交了咨询
    134****1323用户3分钟前提交了咨询
    173****7205用户3分钟前提交了咨询
    160****2362用户2分钟前提交了咨询
    161****1144用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    178****6421用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    170****6117用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    162****6677用户2分钟前提交了咨询
    147****8465用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    133****7031用户4分钟前提交了咨询
    142****7370用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    134****0050用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    144****7637用户1分钟前提交了咨询
    163****0044用户4分钟前提交了咨询
    135****7361用户1分钟前提交了咨询
    132****4310用户1分钟前提交了咨询
    175****3607用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    152****4484用户2分钟前提交了咨询
    172****1641用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    157****7273用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    151****4636用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    164****0284用户4分钟前提交了咨询
    165****4352用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    136****5542用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    174****1257用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    154****5138用户2分钟前提交了咨询
    135****4363用户4分钟前提交了咨询
    141****6621用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    138****6342用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    143****1604用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    167****7222用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    178****3156用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    166****8558用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    140****0438用户2分钟前提交了咨询
    133****8367用户1分钟前提交了咨询
    178****4855用户2分钟前提交了咨询
    131****3474用户2分钟前提交了咨询
    176****5740用户3分钟前提交了咨询
    134****1374用户2分钟前提交了咨询
    163****8385用户1分钟前提交了咨询
盐城135****3311用户2分钟前已获取解答
常州156****5208用户4分钟前已获取解答
宿迁188****5824用户1分钟前已获取解答
盐城135****3311用户2分钟前已获取解答
常州156****5208用户4分钟前已获取解答
宿迁188****5824用户1分钟前已获取解答
盐城135****3311用户2分钟前已获取解答
常州156****5208用户4分钟前已获取解答
宿迁188****5824用户1分钟前已获取解答
工伤待遇包含哪些内容?
工伤待遇包含:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗享受工伤医疗待遇;职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救;治疗工伤所需费用;职工住院治疗工伤的伙食补助费以及经医疗机构出具证明报经办机构同意工伤职工到统筹地区以外就医所需的交食宿费用等。
10w+浏览
工伤赔偿
建筑面积都包含哪些具体内容
在规划设计中,房屋建筑面积关键,分为三类:使用面积(生活/工作核心)、辅助面积(如楼梯、卫生间等)和结构面积(墙体、柱体)。这三个部分共同决定了房屋的实际功能性与空间利用率。
1w浏览2024-06-09
书面合同的内容包含什么
[律师回复] 根据你的问题解答如下,
一、书面合同的内容
合同的内容一般包括三个部分:
1. 约首
约首是合同的首部,包括合同的名称、合同号码(订约日期、订约地点)、买卖双方的名称和地址、以及序言等内容。序言主要是写明双方订立合同的意义和执行合同的保证,对双方都有约束力等。双方的名称应用全称,不能用简称,地址要详细列明,因涉及到法律管辖权问题,所以不能随便填写。在我国出口业务中,除在国外签订的合同外,一般都是以我出口公司所在地为签约地址。
2. 本文
这是合同的主体部分,规定了双方的权利和义务,包括合同的各项交易条款,如商品名称、品质规格、数量包装、单价和总值、交货期限、支付条款、保险、检验、索赔、不可抗力和仲裁条款等,以及根据不同商品和不同的交易情况加列的其他条款,如保值条款、溢短装条款和合同适用的法律等。
3. 约尾
约尾是合同的尾部,包括合同文字的效力、份数、订约的时间和地点及生效的时间、附件的效力以及双方签字等,这也是合同不可缺少的重要组成部分。合同的订约地点往往要涉及合同依据法的问题,因此要慎重对待。我国的出口合同的订约地点一般都写在我国。有时有的合同将订约的时间和地点在约首订明。
二、合同形式的法律规定
在制定合同法的过程中,对于合同的形式有不少意见,归纳起来有两种。一种意见认为,合同法应当规定合同必须以书面形式订立,口头合同容易发生争议。另一种意见认为,合同可以书面、口头或者其他形式订立,凡是不违反法律,民事主体双方自愿订立的合同就是有效的,合同法不应对合同再规定限制条件。
在起草的过程中,有关合同形式条文的写法也数易其稿。考虑到既要适应现实需要,又要提倡当事人尽量采取书面形式订立合同,避免口说无凭,使订立的合同规范化、法制化,本条对合同形式的规定为,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。
书面形式是指以文字等可以有形式在再现内容的方式达成的协议。这种形式明确肯定,有据可查,对于防止争议和解决纠纷,有积极意义。书面形式一般是指当事人双方以合同书、书信、电报、电传、传真等形式达成协议。
口头形式是指当事人面对面地谈话或者以通讯设备如电话交谈达成协议。以口头订立合同的特点是直接、简便、快速,数额较小或者现款交易通常采用口头形式。如在自由市场买菜、在商店买衣服等。口头合同是老百姓日常生活中广泛采用的合同形式。口头形式当然也可以适用于企业之间,但口头形式没有凭证,发生争议后,难以取证,不易分清责任。
除了书面形式和口头形式,合同还可以其他形式成立。我们可以根据当事人的行为或者特定情形推定合同的成立,或者也可以称之为默示合同。此类合同是指当事人未用语言明确表示成立,而是根据当事人的行为推定合同成立,如租赁房屋的合同,在租赁房屋的合同期满后,出租人未提出让承租人退房,承租人也未表示退房而是继续交房租,出租人仍然接受租金。根据双方当事人的行为,我们可以推定租赁合同继续有效。再如,当乘客乘上公共汽车并达到目的地时,尽管乘车人与承运人之间没有明示协议,但可以依当事人的行为推定运输合同成立。
4.6w浏览
工伤赔偿包含哪些方面
10w+浏览2024-10-05
工伤赔偿包含什么内容
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于工伤赔偿包含什么内容的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
工伤赔偿
工伤赔偿包含哪些方面的内容
1w浏览2025-02-03
书面合同的内容包含什么
[律师回复] 根据你的问题解答如下,
一、书面合同的内容
合同的内容一般包括三个部分:
1. 约首
约首是合同的首部,包括合同的名称、合同号码(订约日期、订约地点)、买卖双方的名称和地址、以及序言等内容。序言主要是写明双方订立合同的意义和执行合同的保证,对双方都有约束力等。双方的名称应用全称,不能用简称,地址要详细列明,因涉及到法律管辖权问题,所以不能随便填写。在我国出口业务中,除在国外签订的合同外,一般都是以我出口公司所在地为签约地址。
2. 本文
这是合同的主体部分,规定了双方的权利和义务,包括合同的各项交易条款,如商品名称、品质规格、数量包装、单价和总值、交货期限、支付条款、保险、检验、索赔、不可抗力和仲裁条款等,以及根据不同商品和不同的交易情况加列的其他条款,如保值条款、溢短装条款和合同适用的法律等。
3. 约尾
约尾是合同的尾部,包括合同文字的效力、份数、订约的时间和地点及生效的时间、附件的效力以及双方签字等,这也是合同不可缺少的重要组成部分。合同的订约地点往往要涉及合同依据法的问题,因此要慎重对待。我国的出口合同的订约地点一般都写在我国。有时有的合同将订约的时间和地点在约首订明。
二、合同形式的法律规定
在制定合同法的过程中,对于合同的形式有不少意见,归纳起来有两种。一种意见认为,合同法应当规定合同必须以书面形式订立,口头合同容易发生争议。另一种意见认为,合同可以书面、口头或者其他形式订立,凡是不违反法律,民事主体双方自愿订立的合同就是有效的,合同法不应对合同再规定限制条件。
在起草的过程中,有关合同形式条文的写法也数易其稿。考虑到既要适应现实需要,又要提倡当事人尽量采取书面形式订立合同,避免口说无凭,使订立的合同规范化、法制化,本条对合同形式的规定为,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。
书面形式是指以文字等可以有形式在再现内容的方式达成的协议。这种形式明确肯定,有据可查,对于防止争议和解决纠纷,有积极意义。书面形式一般是指当事人双方以合同书、书信、电报、电传、传真等形式达成协议。
口头形式是指当事人面对面地谈话或者以通讯设备如电话交谈达成协议。以口头订立合同的特点是直接、简便、快速,数额较小或者现款交易通常采用口头形式。如在自由市场买菜、在商店买衣服等。口头合同是老百姓日常生活中广泛采用的合同形式。口头形式当然也可以适用于企业之间,但口头形式没有凭证,发生争议后,难以取证,不易分清责任。
除了书面形式和口头形式,合同还可以其他形式成立。我们可以根据当事人的行为或者特定情形推定合同的成立,或者也可以称之为默示合同。此类合同是指当事人未用语言明确表示成立,而是根据当事人的行为推定合同成立,如租赁房屋的合同,在租赁房屋的合同期满后,出租人未提出让承租人退房,承租人也未表示退房而是继续交房租,出租人仍然接受租金。根据双方当事人的行为,我们可以推定租赁合同继续有效。再如,当乘客乘上公共汽车并达到目的地时,尽管乘车人与承运人之间没有明示协议,但可以依当事人的行为推定运输合同成立。
4.6w浏览
工伤赔偿标准包含哪些方面?
10w+浏览2023-09-18
工伤保险包含哪些内容
1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗享受工伤医疗待遇。2、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。3、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录工伤保险药品目录工伤保险住院服务标准的。
10w+浏览
工伤赔偿
五险包含哪些内容
五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,企业与个人共同承担前三种保险费用,后两者由企业全包。养老保险不可中断,否则可能面临滞纳金,累计缴费年限影响退休待遇。失业保险需通过单位缴纳,医保中断可能导致账户失效,需及时续接。医保报销有一定门槛和比例限制。离职后,社保账户需转移,灵活就业期间需自费养老保险和医保。
1w浏览2024-06-29
书面合同的内容包含什么
[律师回复] 根据你的问题解答如下,
一、书面合同的内容
合同的内容一般包括三个部分:
1. 约首
约首是合同的首部,包括合同的名称、合同号码(订约日期、订约地点)、买卖双方的名称和地址、以及序言等内容。序言主要是写明双方订立合同的意义和执行合同的保证,对双方都有约束力等。双方的名称应用全称,不能用简称,地址要详细列明,因涉及到法律管辖权问题,所以不能随便填写。在我国出口业务中,除在国外签订的合同外,一般都是以我出口公司所在地为签约地址。
2. 本文
这是合同的主体部分,规定了双方的权利和义务,包括合同的各项交易条款,如商品名称、品质规格、数量包装、单价和总值、交货期限、支付条款、保险、检验、索赔、不可抗力和仲裁条款等,以及根据不同商品和不同的交易情况加列的其他条款,如保值条款、溢短装条款和合同适用的法律等。
3. 约尾
约尾是合同的尾部,包括合同文字的效力、份数、订约的时间和地点及生效的时间、附件的效力以及双方签字等,这也是合同不可缺少的重要组成部分。合同的订约地点往往要涉及合同依据法的问题,因此要慎重对待。我国的出口合同的订约地点一般都写在我国。有时有的合同将订约的时间和地点在约首订明。
二、合同形式的法律规定
在制定合同法的过程中,对于合同的形式有不少意见,归纳起来有两种。一种意见认为,合同法应当规定合同必须以书面形式订立,口头合同容易发生争议。另一种意见认为,合同可以书面、口头或者其他形式订立,凡是不违反法律,民事主体双方自愿订立的合同就是有效的,合同法不应对合同再规定限制条件。
在起草的过程中,有关合同形式条文的写法也数易其稿。考虑到既要适应现实需要,又要提倡当事人尽量采取书面形式订立合同,避免口说无凭,使订立的合同规范化、法制化,本条对合同形式的规定为,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。
书面形式是指以文字等可以有形式在再现内容的方式达成的协议。这种形式明确肯定,有据可查,对于防止争议和解决纠纷,有积极意义。书面形式一般是指当事人双方以合同书、书信、电报、电传、传真等形式达成协议。
口头形式是指当事人面对面地谈话或者以通讯设备如电话交谈达成协议。以口头订立合同的特点是直接、简便、快速,数额较小或者现款交易通常采用口头形式。如在自由市场买菜、在商店买衣服等。口头合同是老百姓日常生活中广泛采用的合同形式。口头形式当然也可以适用于企业之间,但口头形式没有凭证,发生争议后,难以取证,不易分清责任。
除了书面形式和口头形式,合同还可以其他形式成立。我们可以根据当事人的行为或者特定情形推定合同的成立,或者也可以称之为默示合同。此类合同是指当事人未用语言明确表示成立,而是根据当事人的行为推定合同成立,如租赁房屋的合同,在租赁房屋的合同期满后,出租人未提出让承租人退房,承租人也未表示退房而是继续交房租,出租人仍然接受租金。根据双方当事人的行为,我们可以推定租赁合同继续有效。再如,当乘客乘上公共汽车并达到目的地时,尽管乘车人与承运人之间没有明示协议,但可以依当事人的行为推定运输合同成立。
4.6w浏览
国家赔偿包含几方面
10w+浏览2024-11-18
工伤认定标准包含哪三方面内容和要求
在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。在工作时间前后的预备或收尾阶段,与工作有关的预备或收尾受到事故伤害的,应当认定为工伤。因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤。关键在于这些伤害必须与工作有直接的因果关系。
10w+浏览
工伤赔偿
工资包含哪些内容
工资是雇主根据法律法规或劳动合同,以货币形式给予员工的报酬,包括计时、计件工资、奖金、津贴等。但社会保险福利、劳动保护费用及特定劳动报酬等不计入工资。建议用人单位区分工资与非工资收入,以精确计算加班费和经济补偿金。
1w浏览2024-05-05
书面合同的内容包含什么
[律师回复] 根据你的问题解答如下,
一、书面合同的内容
合同的内容一般包括三个部分:
1. 约首
约首是合同的首部,包括合同的名称、合同号码(订约日期、订约地点)、买卖双方的名称和地址、以及序言等内容。序言主要是写明双方订立合同的意义和执行合同的保证,对双方都有约束力等。双方的名称应用全称,不能用简称,地址要详细列明,因涉及到法律管辖权问题,所以不能随便填写。在我国出口业务中,除在国外签订的合同外,一般都是以我出口公司所在地为签约地址。
2. 本文
这是合同的主体部分,规定了双方的权利和义务,包括合同的各项交易条款,如商品名称、品质规格、数量包装、单价和总值、交货期限、支付条款、保险、检验、索赔、不可抗力和仲裁条款等,以及根据不同商品和不同的交易情况加列的其他条款,如保值条款、溢短装条款和合同适用的法律等。
3. 约尾
约尾是合同的尾部,包括合同文字的效力、份数、订约的时间和地点及生效的时间、附件的效力以及双方签字等,这也是合同不可缺少的重要组成部分。合同的订约地点往往要涉及合同依据法的问题,因此要慎重对待。我国的出口合同的订约地点一般都写在我国。有时有的合同将订约的时间和地点在约首订明。
二、合同形式的法律规定
在制定合同法的过程中,对于合同的形式有不少意见,归纳起来有两种。一种意见认为,合同法应当规定合同必须以书面形式订立,口头合同容易发生争议。另一种意见认为,合同可以书面、口头或者其他形式订立,凡是不违反法律,民事主体双方自愿订立的合同就是有效的,合同法不应对合同再规定限制条件。
在起草的过程中,有关合同形式条文的写法也数易其稿。考虑到既要适应现实需要,又要提倡当事人尽量采取书面形式订立合同,避免口说无凭,使订立的合同规范化、法制化,本条对合同形式的规定为,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。
书面形式是指以文字等可以有形式在再现内容的方式达成的协议。这种形式明确肯定,有据可查,对于防止争议和解决纠纷,有积极意义。书面形式一般是指当事人双方以合同书、书信、电报、电传、传真等形式达成协议。
口头形式是指当事人面对面地谈话或者以通讯设备如电话交谈达成协议。以口头订立合同的特点是直接、简便、快速,数额较小或者现款交易通常采用口头形式。如在自由市场买菜、在商店买衣服等。口头合同是老百姓日常生活中广泛采用的合同形式。口头形式当然也可以适用于企业之间,但口头形式没有凭证,发生争议后,难以取证,不易分清责任。
除了书面形式和口头形式,合同还可以其他形式成立。我们可以根据当事人的行为或者特定情形推定合同的成立,或者也可以称之为默示合同。此类合同是指当事人未用语言明确表示成立,而是根据当事人的行为推定合同成立,如租赁房屋的合同,在租赁房屋的合同期满后,出租人未提出让承租人退房,承租人也未表示退房而是继续交房租,出租人仍然接受租金。根据双方当事人的行为,我们可以推定租赁合同继续有效。再如,当乘客乘上公共汽车并达到目的地时,尽管乘车人与承运人之间没有明示协议,但可以依当事人的行为推定运输合同成立。
4.6w浏览
工伤一次性赔偿包含哪些方面的赔偿
10w+浏览2024-02-19
工伤认定标准包含哪三方面内容和标准
工伤认定主要看工作时间、工作场所和工作原因。员工只要是在规定时间和岗位上,因为工作受伤或患上职业病,都可以被视为工伤。比如在工作期间操作机器受了伤,或者在工作前后做准备或收尾工作时受伤,这些都属于工伤范畴。职业病也符合工伤的定义。
10w+浏览
工伤赔偿
社保包含哪些内容
社保主要包括养老,医疗,工伤,失业、生育保险。医疗保险,从你缴纳之日起,如果因病住院治疗,个人只负担医疗费的40%,60%由医保部门负担。到了法定退休年龄,除了住院享受保险待遇外,平时每个月医保部门都会往你的医疗卡里打钱,可以到药店买药,也可以上医院看门诊。
10w+浏览2025-01-24
书面合同的内容包含什么
[律师回复] 根据你的问题解答如下,
一、书面合同的内容
合同的内容一般包括三个部分:
1. 约首
约首是合同的首部,包括合同的名称、合同号码(订约日期、订约地点)、买卖双方的名称和地址、以及序言等内容。序言主要是写明双方订立合同的意义和执行合同的保证,对双方都有约束力等。双方的名称应用全称,不能用简称,地址要详细列明,因涉及到法律管辖权问题,所以不能随便填写。在我国出口业务中,除在国外签订的合同外,一般都是以我出口公司所在地为签约地址。
2. 本文
这是合同的主体部分,规定了双方的权利和义务,包括合同的各项交易条款,如商品名称、品质规格、数量包装、单价和总值、交货期限、支付条款、保险、检验、索赔、不可抗力和仲裁条款等,以及根据不同商品和不同的交易情况加列的其他条款,如保值条款、溢短装条款和合同适用的法律等。
3. 约尾
约尾是合同的尾部,包括合同文字的效力、份数、订约的时间和地点及生效的时间、附件的效力以及双方签字等,这也是合同不可缺少的重要组成部分。合同的订约地点往往要涉及合同依据法的问题,因此要慎重对待。我国的出口合同的订约地点一般都写在我国。有时有的合同将订约的时间和地点在约首订明。
二、合同形式的法律规定
在制定合同法的过程中,对于合同的形式有不少意见,归纳起来有两种。一种意见认为,合同法应当规定合同必须以书面形式订立,口头合同容易发生争议。另一种意见认为,合同可以书面、口头或者其他形式订立,凡是不违反法律,民事主体双方自愿订立的合同就是有效的,合同法不应对合同再规定限制条件。
在起草的过程中,有关合同形式条文的写法也数易其稿。考虑到既要适应现实需要,又要提倡当事人尽量采取书面形式订立合同,避免口说无凭,使订立的合同规范化、法制化,本条对合同形式的规定为,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。
书面形式是指以文字等可以有形式在再现内容的方式达成的协议。这种形式明确肯定,有据可查,对于防止争议和解决纠纷,有积极意义。书面形式一般是指当事人双方以合同书、书信、电报、电传、传真等形式达成协议。
口头形式是指当事人面对面地谈话或者以通讯设备如电话交谈达成协议。以口头订立合同的特点是直接、简便、快速,数额较小或者现款交易通常采用口头形式。如在自由市场买菜、在商店买衣服等。口头合同是老百姓日常生活中广泛采用的合同形式。口头形式当然也可以适用于企业之间,但口头形式没有凭证,发生争议后,难以取证,不易分清责任。
除了书面形式和口头形式,合同还可以其他形式成立。我们可以根据当事人的行为或者特定情形推定合同的成立,或者也可以称之为默示合同。此类合同是指当事人未用语言明确表示成立,而是根据当事人的行为推定合同成立,如租赁房屋的合同,在租赁房屋的合同期满后,出租人未提出让承租人退房,承租人也未表示退房而是继续交房租,出租人仍然接受租金。根据双方当事人的行为,我们可以推定租赁合同继续有效。再如,当乘客乘上公共汽车并达到目的地时,尽管乘车人与承运人之间没有明示协议,但可以依当事人的行为推定运输合同成立。
4.6w浏览
工伤一次性赔偿包含什么方面的赔偿
10w+浏览2024-02-23
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

淮安177****4894用户1分钟前已提交咨询
盐城156****7861用户3分钟前已获取解答
常州178****4295用户1分钟前已提交咨询
苏州152****4983用户2分钟前已获取解答
南京134****7694用户2分钟前已提交咨询
徐州181****7315用户1分钟前已获取解答
淮安177****4894用户1分钟前已提交咨询
盐城156****7861用户3分钟前已获取解答
常州178****4295用户1分钟前已提交咨询
苏州152****4983用户2分钟前已获取解答
南京134****7694用户2分钟前已提交咨询
徐州181****7315用户1分钟前已获取解答
淮安177****4894用户1分钟前已提交咨询
盐城156****7861用户3分钟前已获取解答
常州178****4295用户1分钟前已提交咨询
苏州152****4983用户2分钟前已获取解答
南京134****7694用户2分钟前已提交咨询
徐州181****7315用户1分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换

请向右滑动验证