公司涉嫌诈骗员工被批捕怎么处理
- 律师解析
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1.员工被批捕后，公司及相关人员须全力配合司法机关调查。
从法律层面讲，员工在公司诈骗案中的作用及主观意图，关乎其最终法律责任。
若员工明知诈骗仍积极参与，必受重罚，可能获刑。
2.倘若员工不知情而参与公司工作，或参与程度较轻，根据具体情形会被认定为从犯等，量刑会有差异。
公司要及时行动，配合调查、清理涉案业务，降低自身法律风险。
3.家属需尽快为被批捕员工聘请律师，律师能给予法律帮助，守护其合法权益，让员工在法律程序中能得到应有的保障。
案情回顾:
小丽所在公司卷入诈骗案，她也被批捕。公司认为小丽明知诈骗仍积极参与，应承担主要责任；但小丽家属坚称她不知情，只是正常参与工作。双方就小丽在案件中的作用及主观意图产生争议，案件陷入胶着状态。
案情分析:
1、从法律层面看，若小丽明知诈骗仍积极参与，将受到重罚甚至获刑；若不知情或参与程度轻，可能被认定为从犯，量刑有别。
2、公司有义务全力配合司法机关调查，及时清理涉案业务，降低自身法律风险。
3、小丽家属应尽快为其聘请律师，为她提供法律帮助，保障其在法律程序中的合法权益。
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