工伤保险待遇五类包括哪些项目
- 律师解析
-
1.医疗康复待遇：
这是专门给工伤职工治病和康复用的费用，像治疗工伤的医药费啦，康复的费用呀，能满足他们的医疗需求呢。
2.停工留薪期待遇：
要是职工因为工伤得暂停工作去治疗，在这段停工留薪期里，他们原本的工资福利待遇可不会变哦。
3.伤残待遇：
按照工伤职工的伤残等级，会给他们一次性的伤残补助金啥的，用来补偿因为工伤而失去的劳动能力呢。
4.工亡待遇：
要是职工因公去世，其近亲属能拿到丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金等。
5.辅助器具配置待遇：
给那些因为工伤导致肢体缺失或者功能障碍的职工配置辅助器具，这样能提高他们的生活自理能力呀。
案情回顾:
小胡在工作时受伤，被认定为工伤。治疗期间，小胡所在公司未按规定支付其停工留薪期工资，且在小胡评定伤残等级后，拒绝支付一次性伤残补助金。小胡认为公司应按工伤待遇标准给予补偿，公司却称已尽力，双方因此产生纠纷，诉至法院。
案情分析:
1、依据法律，职工因工伤暂停工作接受治疗，停工留薪期内工资福利待遇不变，公司未支付此期间工资，违反规定。
2、按照工伤职工伤残等级给予一次性伤残补助金是法定待遇，公司拒绝支付，侵害了小胡依法享有的伤残待遇权利。
0
问题没解答? 125453人选择咨询律师
工伤保险待遇五类包括哪些项目
一键咨询
