财务总监会构成职务侵占罪吗

对于职务侵占罪，如果涉及公司总经理，将根据侵占金额和情节进行定罪。如果金额较小，可能判处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；如果金额较大，可能判处三年至十年有期徒刑，并处罚金；如果数额特别巨大，可能判处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。在审判过程中，会考虑自首、立功等情节，适当调整刑罚。

涉及金额为三万元人民币。所谓的职务侵占行为，特指在公司、企业或者其他有关组织中担任职务的员工，通过利用其工作岗位上所拥有的便利条件，私自非法占有该组织财产的违法犯罪行为。根据我国相关法律法规的明确规定，当此类案件涉及到的涉案金额达到三万元人民币时，应当启动刑事诉讼程序进行追究责任。

当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对监守自盗是职务侵占吗进行了解答，希望能解答您的问题。

通常情况下，监察委员会对涉及职务侵占罪的案件无权直接进行调查和管辖。这类案件一般应由案发所在地的公安机关负责侦办和处理。对于那些在公司、企业或其他组织机构中谋职，利用职务之便将所在单位的财务非法占为己有的员工，如果他们所侵占的财物价值达到了一定的标准，那么就会被视为构成了职务侵占罪。根据相关法律规定，此类罪犯将会面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚，同时还可能被判处罚款。

对公司总经理职务侵占行为的法律处置关于职务侵占问题，其解决方案包括：首先，公司、企业以及其他相应机构的从业者，若借助职务之便，非法占有单位财物归为己有，且侵占数额达到一定程度，则当事人将可能面临由人民法院依法判处的五年以下有期徒刑或拘役的刑事责任；其次，如侵占数额庞大，当事人将可能面临由人民法院依法判处的五年以上有期徒刑，同时还可附加没收个人财产的处罚。