凌晨上班遇车祸算不算工伤
- 律师解析
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1.根据《工伤保险条例》，上下班途中受非本人主要责任的交通事故等伤害可认定工伤。
2.凌晨上班途中遇车祸，满足条件可认定工伤：
需在合理上下班途中，凌晨上班符合。
受到交通事故伤害。
经交警认定本人不承担主要责任。
3.符合条件要及时收集证据，像事故责任认定书、医院诊断证明、劳动合同等。
4.在事故发生一年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提工伤认定申请。
5.认定为工伤后，就能按规定享受工伤保险待遇。
比如可以获得医疗费用报销，保障治疗需求；
停工留薪期内原工资福利待遇不变，让受伤职工生活有保障；
还有伤残津贴等，根据伤残等级给予相应补助，助力职工后续生活及康复，使其能更好地应对因工伤带来的各种情况。
案情回顾:
小朱在一家工厂上班，某天凌晨在上班途中遭遇了车祸。小朱认为自己的情况应认定为工伤，可工厂却觉得凌晨上班不符合正常上下班时间，不应认定。小朱受到了交通事故伤害，且交警认定其不承担主要责任。小朱想申请工伤认定并享受待遇，工厂对此持有异议。
案情分析:
1、依据《工伤保险条例》，在合理上下班途中受非本人主要责任的交通事故伤害可认定工伤。小朱凌晨上班属于合理上下班时间，且交警认定其无主要责任，符合工伤认定条件。
2、小朱应及时收集事故责任认定书、医院诊断证明、劳动合同等证据，并在事故发生一年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定为工伤后，便可按规定享受工伤保险待遇。
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凌晨上班遇车祸算不算工伤
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