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工伤包括哪些疾病

#工伤纠纷 最新修订 | 2025-04-25
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王颖律师
王颖律师
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律师解析
工伤所涵盖的疾病范围较为广泛,以下几种情况都属于工伤范畴:
1.工作时间和工作场所内的事故伤害:
在工作期间和工作地点,因工作原因受到事故伤害导致身体损伤,进而引发的疾病都算工伤。
例如,在工厂作业时,因机器故障受伤后引发感染。
2.职业病
因长期从事特定工作,接触有害物质而患上的职业病也算工伤。
像长期在粉尘环境中工作,患上尘肺病。
3.上下班途中的交通意外:
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故,或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,由此引发的疾病也属于工伤。
4.维护公共利益受伤:
在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害,引发的疾病同样算工伤。
不过,工伤的具体认定需要根据实际情况,严格按照工伤认定的相关程序和标准执行。
最终判定需由劳动保障行政部门负责,以确保认定结果公正、准确。

案情回顾:

小朱在某工厂上班,工作时机器突发故障,致使其手部受伤,随后伤口感染引发疾病。同时,同事小李长期接触粉尘,患上了尘肺病。另外,小静在下班途中遭遇非本人主要责任的交通事故,身体多处受伤并引发疾病。他们三人都认为自己所患疾病应认定为工伤,但工厂方面却对此持有异议,拒绝为他们申报工伤。

案情分析:

1、依据相关规定,小朱在工作时间和工作场所内,因工作原因受机器故障伤害后感染致病,符合工伤认定条件
2、小李长期接触粉尘患尘肺病,属于职业病,也应认定为工伤。
3、小静在下班途中受非本人主要责任的交通事故伤害致病,同样在工伤范畴内。具体认定需按程序由劳动保障行政部门判定。
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