工伤伤残金是哪个部门发放的

工伤的待遇应当由工伤保险和用人单位根据不同的责任认定情况来进行发放，具体情况下应当首先对是否购买了工伤保险进行认定，如果没有购买工伤保险的情况下，则必须全部由用人单位进行赔偿。

工伤赔偿通常是由社保行政管理部门负责的。如果企业依法为员工缴纳了工伤保险，那么员工的工伤损失部分将由工伤保险基金进行赔付，社保行政管理部门也会负责发放这笔款项。反过来，如果企业没有依法缴纳工伤保险，那么工伤赔偿的全部责任就需要企业自行承担。

对于伤残等级赔付标准的规定，一般均由社会保险经办机构或者用人单位负责实施发放。若因职工受到工作伤害而导致伤残结果时，如已按规定参加了工伤保险，那么相应的赔付款项将由工伤保险基金予以支付；反之，若未能参保，则需由用人单位自行承担支付义务。此外，若因他人的侵权行为造成伤残后果，根据相关法律规定，则需由侵权行为方承担相应的赔付责任。

关于伤残等级补偿款项的发放机构及渠道，这将主要取决于引发伤残事件的具体原因。若该伤残系由于工伤所致，那么补偿款项通常会由工伤保险基金以及用人单位共同承担并进行发放。然而，若是因为交通事故或其他侵权行为而导致的伤残，那么相关的补偿责任便应由侵权行为人来承担并支付。另外，在某些情况下，可能还需要考虑人身意外伤害保险的因素，此时补偿款项将会由相应的保险公司负责发放。

退役残疾军人由县级人民政府民政部门发放，现役残疾军人，由部队按照规定发放。一、对分散安置的一级至四级残疾军人发护理费，护理费的标准如下：（一）因战、因公一级和二级残疾的，为当地职工月平均工资的50％。（二）因战、因公三级和四级残疾的，为当地职工月平均工资的40％。（三）因病一级至四级残疾的，为当地职工月平均工资的30％。