工伤通常包括哪些
- 律师解析
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工伤一般包含以下几种类型：
1.工作时间和工作场所内，因工作致伤。
例如工厂车间里，员工操作机器时因机器故障或操作失误受伤。
2.工作前后，在工作场所从事预备或收尾工作受伤。
比如，提前到岗检查设备、准备工具，或下班后清理场地、整理资料时意外受伤。
3.工作时间和场所内，因履行职责受暴力等意外伤害。
像保安在维护秩序时，遭他人暴力袭击；
商场工作人员制止偷窃行为时被伤害。
4.患职业病。
长期在粉尘、化学物质等有害环境工作，可能患上尘肺病、职业中毒等。
5.因工外出期间，因工作受伤或事故下落不明。
如员工出差洽谈业务，途中遭遇车祸、自然灾害等。
6.上下班途中，非本人主要责任的交通事故或轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤。
例如，员工在正常通勤路上，被闯红灯车辆撞致受伤。
案情回顾:
小朱是一家工厂的员工。某天上班时，他在操作机器过程中，因机器突发故障受伤。此外，小胡是工厂保安，在工作期间制止小偷行窃时遭暴力袭击受伤。还有小丽，她是长期接触有害粉尘的工人，患上了尘肺病。小静在出差途中，因工作需要去见客户，遭遇车祸受伤。小李在下班途中，被一辆闯红灯的汽车撞伤，且小李无主要责任。他们均要求认定为工伤，与单位产生争议。
案情分析:
1、小朱在工作时间和工作场所内，因工作原因操作机器受伤，符合工伤认定中“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害”的情形，应认定为工伤。
2、小胡在工作中因履行保安职责制止小偷遭暴力袭击，属于“在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害”，可认定工伤。
3、小丽患职业病尘肺病，符合“患职业病”认定工伤的条件。
4、小静因工外出期间，因工作原因在出差途中受伤，能认定为工伤。
5、小李在下班途中受非本人主要责任的交通事故伤害，符合“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害”的工伤认定标准。
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