非国家工作人员拿回扣9万判几年
- 律师解析
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1.法律风险概述
非国家工作人员拿回扣9万，极有可能构成非国家工作人员受贿罪。
在实际生活中，这种行为严重违反了法律规定，破坏了公平的市场秩序。
2.法律条文依据
依据相关司法解释，公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利，索取或非法收受他人财物，为他人谋取利益，达到一定数额标准就要被判刑。
其中，数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，同时并处罚金；
数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时并处罚金。
3.量刑分析
通常情况下，9万的回扣金额属于数额较大的范围，可能会面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
不过，最终的量刑并非仅由金额决定，还需综合考虑案件的其他情节。
比如，犯罪嫌疑人若有自首情节，主动向司法机关交代罪行；
或者有立功表现，为案件侦破等提供重要帮助；
又或者积极退赃退赔，弥补受害者损失等，这些都可能成为从轻、减轻处罚的因素。
案情回顾:
小许是一家企业的工作人员，在业务往来中，他利用职务便利，收受合作方小胡给予的回扣9万元，并为小胡所在公司谋取了利益。公司发现后报案，小许被依法逮捕。小许的家属认为9万数额不大，不应受到严惩，而检方认为其行为已构成犯罪。
案情分析:
1、依据相关司法解释，公司工作人员利用职务便利，非法收受他人财物为他人谋利，数额较大即构成非国家工作人员受贿罪。小许收受9万回扣，通常属于数额较大范畴，可能面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
2、具体量刑还需综合考量其他情节，若小许有自首、立功、退赃退赔等情节，可从轻、减轻处罚；若没有此类情节，则可能按一般标准量刑。
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