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车祸对方全责我有单位怎么赔偿

#交通事故赔偿 最新修订 | 2025-05-16
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肖淑圆律师
肖淑圆律师在线
湖南俊彦律师事务所/主办律师
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律师解析
1.车祸对方全责时,可获得多方面赔偿
人身损害赔偿涵盖医疗费误工费等。
医疗费按票据赔偿;
有单位的,误工费需提供误工证明、收入流水,误工证明要写明误工时间和扣发工资数,按实际减少收入算。
2.若导致伤残,有残疾赔偿金等,按伤残等级和当地收入标准计算。
还可能有护理费、营养费、交通费等赔偿。
3.及时就医并保留票据、证明,先和对方及保险公司协商,协商不成可诉讼维权。

案情回顾:

小何遭遇车祸,经认定对方小李负全责。小何受伤后前往医院治疗,产生了医疗费。小何有工作单位,因受伤误工导致收入减少。双方就赔偿问题产生争议,小李认为小何主张的误工费过高,且对小何提供的误工证明真实性存疑,而小何坚持要求小李按其实际损失进行赔偿。另外,若小何构成伤残,残疾赔偿金的计算标准双方也可能存在分歧。

案情分析:

1、在人身损害赔偿中,医疗费凭票据主张,小何只要能提供真实有效的医疗票据,其医疗费赔偿请求应得到支持。
2、误工费方面,小何需提供误工证明、收入流水等证明误工损失,单位开具的误工证明应写明误工时间、扣发工资数额等,一般按实际减少收入计算。若小何能提供完整有效的证明材料,小李应按此赔偿。
3、若小何构成伤残,残疾赔偿金根据伤残等级、受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,按一定年限计算。双方应依据相关标准合理确定赔偿金额
4、小何应及时就医并保留好相关票据、证明,先与小李及对方保险公司协商赔偿事宜,协商不成可通过诉讼解决,以维护自身合法权益。
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员工出车祸对方全责,单位还有责任吗
员工车祸若负全责,用人单位仍需担责。工伤事故发生时,无论责任在谁,用人单位与受伤员工间已形成工伤保险赔偿的法律关系。即使事故由第三方引起,员工仍有权向用人单位寻求工伤保险赔偿。
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