工作日车祸算都工伤吗
- 律师解析
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1.工作日遇车祸不一定是工伤，认定需满足条件。
工作时间和场所内，因工作原因遇车祸算工伤。
2.上下班途中，非本人主要责任的交通事故伤害，也能认定为工伤。
3.若私自外出办私事遇车祸，非因工作原因，通常不算工伤。
4.判断是否工伤，关键看是否符合工作原因、合理路线、非本人主责等条件。
职工或近亲属可在规定时间向社保部门申请认定。
案情回顾:
小许是一名公司员工。
工作日时，他并未向公司请假，私自外出为自己办理私事。
途中，小许不幸遭遇车祸。
小许认为自己是在工作日出的事，应算工伤，公司则觉得小许是私自外出办私事，不应认定为工伤，双方因此产生争议。
案情分析:
1、认定工伤需符合一定条件，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到车祸伤害，或者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，可认定为工伤。
小许是私自外出办私事，并非因工作原因遭遇车祸，不符合认定工伤的条件。
2、判断是否构成工伤，关键在于是否满足工作原因、上下班合理路线及非本人主要责任等条件。
小许此次事故不满足工作原因这一关键条件，所以一般不能认定为工伤。
职工或其近亲属可在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请，由该部门根据具体情况认定。
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