职务侵占罪与抽逃出资罪的界定是什么
- 律师解析
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1.职务侵占罪是单位人员利用职务之便，把单位财物非法占为己有且数额较大的行为。
抽逃出资罪是公司发起人、股东违反规定，公司成立后抽逃出资且数额巨大、后果严重或情节严重的行为。
2.两者区别明显。
主体上，前者是单位人员，后者是发起人、股东；
行为方式上，前者侵占财物，后者抽回出资；
侵犯客体上，前者侵犯财产所有权，后者侵犯资本管理制度。
3.实践中要结合主体、手段、权益准确界定罪名。
案情回顾:
小何是某公司的股东，同时也是该公司的管理人员。在公司运营过程中，小何一方面利用自己作为管理人员的职务便利，将公司的一笔财物非法占为己有；另一方面，他又违反公司法规定，在公司成立后抽逃了自己的部分出资。公司发现后，对于小何的行为定性产生了争议，有人认为是职务侵占罪，有人认为是抽逃出资罪。
案情分析:
1、从主体上看，小何具有双重身份。作为公司管理人员，符合职务侵占罪的主体要求；作为公司股东，符合抽逃出资罪的主体要求。
2、在行为方式上，小何利用职务便利将公司财物非法占为己有，符合职务侵占罪的行为特征；同时他在公司成立后抽回出资，又符合抽逃出资罪的行为特征。
3、侵犯客体方面，小何侵占公司财物侵犯了单位财产所有权，抽逃出资侵犯了公司资本管理制度。因此，需综合小何的主体身份、行为手段及侵犯权益准确界定其行为性质。
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职务侵占罪与抽逃出资罪的界定是什么
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职务侵占罪与抽逃出资罪的界定
1、主体不同。抽逃出资罪主体是公司发起人、股东。而职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员，范围较前者要宽得多。2、主观不同。抽逃出资罪没有将本单位财物非法占为已有的目的，职务侵占罪则有此目的。3、犯罪对象不同。抽逃出资罪所侵犯的对象为本公司的注册资本，具有特定性。而职务侵占罪所侵犯的对象为本公司、企业的财物。4、客观方面不同。
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