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工伤赔偿里面有精神损失费吗

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2025-06-11
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王颖律师
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律师解析
1.一般工伤赔偿精神损失费,其依据工伤保险规定,赔偿项目有医疗费、停工工资伤残津贴等,是为补偿实际经济损失和保障生活。
2.精神损害赔偿用于侵权责任纠纷,需满足侵权行为、损害后果等条件。
工伤赔偿基于劳动关系,采用无过错原则,不看单位有无过错。
3.若工伤由第三人侵权导致,劳动者可向其主张侵权赔偿,可能含精神损失费。

案情回顾:

小朱是某公司员工,在工作时因意外受伤。公司按照工伤保险规定为其申请了工伤赔偿,赔偿项目有医疗费用停工留薪期工资等。但小朱认为此次工伤给自己带来了极大的精神痛苦,要求公司额外支付精神损失费。公司则表示工伤赔偿中没有精神损失费这一项,双方因此产生争议。

案情分析:

1、工伤赔偿适用工伤保险相关规定,目的是弥补因工伤导致的实际经济损失和保障劳动者基本生活,主要涵盖医疗费用、停工留薪期工资、伤残津贴等项目,一般不包含精神损失费。
2、精神损害赔偿通常适用于侵权责任纠纷,需满足侵权行为、损害后果、因果关系及过错等要件。而工伤赔偿基于劳动关系,遵循无过错责任原则,不考虑用人单位是否有过错。本案中是工伤赔偿,并非侵权责任纠纷,所以公司无需支付精神损失费。除非工伤事故是因第三人侵权造成,小朱可向第三人主张可能包含精神损失费的侵权赔偿。
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工伤赔偿里有精神损失吗
不用赔偿精神损失,但是可以要求赔偿医疗费,误工费,交通费,出现工伤事故之后,要先进行工伤认定,确认劳动者的工伤等级才可以支付赔偿,遇到单位不给赔偿款的情况,员工可以申请劳动仲裁维权。
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工伤赔偿里面有精神损失费吗
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工伤赔偿里面有精神损失费吗
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