店员贪污营业款多少钱可以定罪
- 律师解析
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1.法律规定，店员贪污营业款构成职务侵占罪，数额达6万元以上就应立案追诉。
2.职务侵占罪指公司、企业或其他单位人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有。
通常，数额在6万元以上不满100万元属数额较大，处五年以下有期徒刑或拘役；
100万元以上为数额巨大，处五年以上有期徒刑，可并处没收财产。
3.司法实践中，具体定罪量刑会综合考量多种因素，像犯罪情节、退赃退赔情况等。
一旦发现店员有贪污营业款嫌疑，要及时收集证据并向公安机关报案，从而依法追究其法律责任，维护单位合法权益。
比如收集店员贪污营业款的账目记录、监控视频等作为证据，准确向公安机关说明情况，以便其能迅速展开调查，让违法者受到应有的惩处，保障单位财产安全。
案情回顾:
小许是一家商店的店员，在工作期间，利用职务便利多次贪污营业款。经统计，其贪污数额达到了8万元。商店老板小李发现账目异常后，怀疑小许有贪污行为。小许却坚称是账目记录有误，并非自己贪污。小李决定收集证据维护商店权益。
案情分析:
1、根据法律规定，店员贪污营业款构成职务侵占罪，数额达6万元以上应立案追诉。小许贪污8万元，已满足立案标准。
2、职务侵占罪是单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有。小许作为店员，利用工作便利贪污营业款，符合该罪构成要件。司法实践中定罪量刑会综合考量多种因素，小李应及时收集账目记录等证据向公安机关报案。
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民营企业员工有无贪污罪
在我国，私营企业的雇员通常无法被定以贪污罪名，然而他们可能涉嫌构成职务侵占罪行。
贪污罪的主体主要包括国家公务人员或接受国有单位信赖及委托管理、运营国有资产的相关人员。
然而，私营企业的雇员并不属于以上规范主体的范畴之中。
但是，若私营企业的雇员滥用其职务之便，非法将所在单位的各种财产据为己有，且金额达到一定程度，那么他们就有可能触犯职务侵占罪的法律界限。
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