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公司解散不发工资找谁

#劳动争议 最新修订 | 2025-07-02
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郭培员律师
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律师解析
公司解散不发工资,维权途径如下:
-向当地劳动监察大队投诉,其可责令公司限期支付工资逾期会让公司按应付金额50%-100%加付赔偿金
-向合同履行地或单位所在地劳动争议仲裁申请仲裁,要在知道权益受损一年内书面申请。
裁决生效公司不履行,可申请法院强制执行
-有工资欠条,可直接向法院起诉,按普通民事纠纷处理

案情回顾:
小朱、小李、小胡三人在某公司工作。公司经营不善决定解散,却未向三人发放最后两个月工资。三人多次与公司沟通,公司均以资金困难为由拒绝支付。小朱认为应直接起诉公司,小李主张向劳动监察部门投诉,小胡则觉得申请劳动仲裁更合适,三人就维权途径产生争议。

案情分析:

1、依据相关法律,三人可向当地劳动监察大队投诉。劳动监察部门有权责令公司限期支付工资,若公司逾期不支付,可责令其按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向三人加付赔偿金。
2、三人也能向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内向仲裁委提出书面申请。仲裁裁决生效后,若公司不履行,可向法院申请强制执行
3、若公司出具了工资欠条,三人可直接向法院起诉,按普通民事纠纷处理。
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老板不发工资找谁解决?
第一向用人单位所在地的劳动局、劳动仲裁委投诉。还需要特别注意的是,要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录等;确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资;如果是拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资
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劳动纠纷
公司解散不发工资找谁
1w浏览2025-07-02
公司不发工资找谁解决
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大。2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资
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劳动纠纷
工资不发找谁解决
1w浏览2025-04-22
工厂不发工资找谁解决?
工厂不发工资找劳动行政主管部门解决,因为首先就可以到劳动行政主管部门来进行投诉举报,然后由劳动行政主管部门责令用人单位支付劳动者的工资,但是这并不具有强制执行能力,对方不履行的就可以劳动诉讼。
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劳动纠纷
拒不发工资找谁解决
1w浏览2025-05-07
与第三方签的合同工资没发找谁解决
工作之后没发工资可以先跟单位协商,明确工资的发放时间,遇到不能协商的情况,也可以去单位所在地的劳动监察部门投诉,由该部门负责处理,若是还不能解决问题,要准备相关的材料,去仲裁机构申请劳动仲裁维权。
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劳动纠纷
工资不发放找谁解决
1w浏览2025-04-30
公司倒闭了工资不发怎么办应该找谁解决
如果公司面临倒闭且欠薪,你可以先和公司管理层深入沟通,了解一下原因,然后催他们赶紧解决这个问题。如果这样做还是没有用,你就可以去当地的劳动监察机构投诉,他们有权利调查和处理违法行为。另外,你也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,如果对仲裁结果不满意,还可以继续向法院提起诉讼。总之,你一定要尽快采取行动,保护自己的合法权益。
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劳动纠纷
拒不发工资找谁解决
1w浏览2025-04-29
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