妻子当全职主妇约定丈夫给月薪有效吗
- 律师解析
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1.夫妻约定丈夫给全职主妇妻子月薪一般有效。
《民法典》规定，男女可书面约定婚姻财产归属，此约定有法律约束力，给月薪可看作家庭财产分配约定。
2.若约定是双方真实意愿，无欺诈胁迫，不违法违规、不违背公序良俗，即为合法有效。
3.该约定认可了全职主妇家务劳动价值，平衡夫妻付出与收益，受法律保护。
案情回顾:
小胡和小丽是夫妻，小丽婚后成为全职主妇。二人书面约定小胡每月支付小丽月薪。后来小胡以小丽未外出工作为由，拒绝支付月薪，小丽则认为该约定有效，要求小胡按约定支付，双方因此产生争议。
案情分析:
1、根据《民法典》规定，男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得财产以及婚前财产归属，约定应采用书面形式，且对双方具有法律约束力。小胡和小丽的约定符合书面形式要求。
2、只要约定是双方真实意思表示，不存在欺诈、胁迫等情形，内容不违反法律、行政法规强制性规定，不违背公序良俗，就是合法有效的。本案中无证据表明存在上述无效情形，该约定体现了对小丽家务劳动价值的认可，受法律保护，小胡应按约定支付月薪。
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