上班路途中发生车祸是否算工伤
- 律师解析
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1.上班途中遇车祸，满足两个条件算工伤：
合理时间与路线的上下班途中；
非本人主要责任的交通事故伤害。
2.若上班途中因车祸受伤，要及时报警，由交警定责。
3.若本人非主要责任，可在事故发生之日起1年内，向用人单位所在地社保部门提出工伤认定申请。
案情回顾:
小朱在上班途中遭遇车祸受伤。对于此次事故是否属于工伤，小朱和其所在单位产生争议。单位认为无法确定小朱是否在合理时间与合理路线的上下班途中，也不确定小朱是否承担主要责任。小朱则坚称自己是在正常上班路线和时间发生的事故，且自己不应负主要责任。
案情分析:
1、依据相关规定，职工在合理时间与合理路线的上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害应认定为工伤。判断小朱此次事故是否为工伤，关键在于确定是否同时满足这两个条件。
2、小朱应及时报警，由交警部门出具事故责任认定书以明确责任划分。若小朱非主要责任，其可自事故伤害发生之日起1年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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