工资一直不发，要怎么举报
最新修订 | 2024-06-02
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- 律师解析
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如果用人单位不发工资或拖欠工资，可以找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。
按照《劳动法》规定，工资应当按月发放。
如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
如果用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
- 法律依据
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《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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工资一直不发怎样举报很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工资一直不发怎样举报相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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工资一直不发，怎么举报随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工资一直不发，怎么举报的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工资一直不发，怎样举报1、劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉。2、可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求与饭店解除劳动关系，要求饭店支付拖欠工资与赔偿金等。3、可以向法院申请支付令。4、劳动者有欠条的，也可以到用人单位所在地的人民法院提起民事诉讼。
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工资一直不发，怎么举报1、劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉。2、可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求与饭店解除劳动关系，要求饭店支付拖欠工资与赔偿金等。3、可以向法院申请支付令。4、劳动者有欠条的，也可以到用人单位所在地的人民法院提起民事诉讼。
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工资一直不发如何举报如果用人单位不发工资或拖欠工资，可以找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。工资应当按月发放。如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
工资福利案件·常见问题
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工资一直不发，要怎么举报
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工资一直不发怎样举报
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工资一直不发怎样举报相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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工资一直不发如何举报
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[律师回复] 具体什么情况 详细描述一下
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