申请劳动仲裁劳动合同丢了怎么办
- 律师解析
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1.劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明等。
2.申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息。
《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
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申请劳动仲裁劳动合同丢了怎么办
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劳动合同丢失能申请仲裁吗,劳动仲裁的要求
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对劳动合同丢失能申请仲裁吗,劳动仲裁的要求进行了解答，希望能解答您的问题。
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劳动纠纷劳动合同丢了可以申请劳动仲裁吗
劳动者丢失劳动合同后，仍可申请劳动仲裁。申请时，应提供如工资支付凭证、考勤记录等劳动关系证据，以及同事证言等辅助证据，以支持其主张。这些证据可作为法律依据，证明双方存在劳动关系。
1w浏览2024-04-09
劳动仲裁是申请劳动仲裁还是申请劳动仲裁
10w+浏览2023-09-22
劳动合同丢失能申请仲裁吗,劳动仲裁的要求
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与劳动合同丢失能申请仲裁吗,劳动仲裁的要求相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
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劳动纠纷劳动合同丢失能申请仲裁吗
劳动合同丢失可以通过下列凭证证明用人单位与劳动者存在事实劳动关系，申请劳动仲裁：劳动者填写的用人单位招用记录；工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；考勤记录；用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件；其他劳动者的证言等。
1w浏览2024-10-12
劳动仲裁仲裁申请
10w+浏览2023-09-02
劳动合同丢失能申请仲裁吗
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于劳动合同丢失能申请仲裁吗的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷劳动合同丢失后，还能申请劳动仲裁吗
劳工合同遗失无碍维权，可向仲裁机构提交申请。证据包括工作职责文档、会计凭证、公司内部档案、带有公司标识的工作用品（如工牌、服装标签）、规章制度和审批文件，以及与雇主相关人员的访谈记录，这些都能证实劳资关系，增强申诉效力。
1w浏览2024-06-28
如何申请劳动仲裁，劳动仲裁申请
10w+浏览2023-09-20
劳动合同丢了可以申请劳动仲裁吗？
劳动合同丢了可以申请劳动仲裁，即使是没有劳动合同文本的话，也是可以通过提交其他的一些证据证明确实是存在着劳动关系，这个时候就可以提起劳动仲裁或者是劳动诉讼，这是符合法律规定的。
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劳动纠纷劳动合同丢了是否还能申请劳动仲裁
劳动合同丢了可以申请劳动仲裁。可以提供其他证据证明与单位存在劳动关系：1、劳动者工作内容的证据，如电子文本，资料，公司相关的其他资料；2、劳动者工作的相关标识，如工作信签，员工牌，员工服装等与公司相关的任何证明；3、公司给劳动者的制度依据；4、公司正式员工或领导与劳动者交流的资料。
1w浏览2024-09-26
申请劳动仲裁，如何申请劳动仲裁
10w+浏览2023-09-23
申请劳动仲裁劳动合同丢了如何办
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对申请劳动仲裁劳动合同丢了如何办进行了解答，希望能解答您的问题。
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劳动纠纷劳动合同丢失可以申请仲裁吗
劳动合同丢失也可以申请仲裁。劳动合同丢失可以通过下列凭证证明用人单位与劳动者存在事实劳动关系，申请劳动仲裁：劳动者填写的用人单位招用记录；工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；考勤记录；用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件；其他劳动者的证言等。
1w浏览2024-10-15
申请劳动仲裁，怎么申请仲裁
10w+浏览2023-09-17
