律图审稿专业委员会3轮严审

公司不及时续签劳动合同是否违法

最新修订 | 2024-09-13
3.5k浏览 10点赞
律师解答
是的。
律师解析
一、如果是单位不续签,需要支付经济补偿。
劳动合同到期后,用人单位不续签的,应该支付劳动者经济补偿金
二、如果是员工不续签,要看具体情况。
第一种,如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不支付经济补偿。
第二种,如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位需要支付劳动者经济补偿金。
法律依据
《劳动合同法》第47条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

劳动合同案件·推荐文章

淮安152****7253用户4分钟前已获取解答
常州156****9800用户3分钟前已获取解答
南京178****1388用户4分钟前已获取解答
问题没解答? 125465人选择咨询律师
6682位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司不及时续签劳动合同是否违法
一键咨询
  • 镇江用户3分钟前提交了咨询
    178****7742用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    145****5544用户2分钟前提交了咨询
    130****8161用户2分钟前提交了咨询
    178****5711用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    141****1224用户2分钟前提交了咨询
    136****5175用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    141****2764用户4分钟前提交了咨询
    175****7353用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    178****2302用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
  • 145****6032用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    141****8721用户4分钟前提交了咨询
    175****3443用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    158****5222用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    153****7764用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    141****2373用户1分钟前提交了咨询
    145****3164用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    145****4617用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    146****2848用户3分钟前提交了咨询
    135****6410用户3分钟前提交了咨询
    144****2872用户2分钟前提交了咨询
    140****6040用户3分钟前提交了咨询
    175****8443用户3分钟前提交了咨询
    148****2075用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    130****5225用户3分钟前提交了咨询
    172****6418用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    153****4134用户2分钟前提交了咨询
    176****4601用户1分钟前提交了咨询
    154****5431用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    145****4816用户3分钟前提交了咨询
    174****4614用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    154****5306用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    134****7087用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    130****6814用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    173****4320用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    152****0570用户3分钟前提交了咨询
    138****7663用户1分钟前提交了咨询
    142****7226用户1分钟前提交了咨询
    135****4553用户1分钟前提交了咨询
    135****0012用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    157****8826用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    137****3764用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    130****4827用户1分钟前提交了咨询
    157****1177用户2分钟前提交了咨询
    178****6060用户1分钟前提交了咨询
    144****2664用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    166****5742用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    133****0851用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    132****3038用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    132****4104用户4分钟前提交了咨询
    170****7465用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
徐州156****8769用户1分钟前已获取解答
常州180****9135用户1分钟前已获取解答
镇江181****6548用户2分钟前已获取解答
公司不及时续签劳动合同是否违法
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与公司不及时续签劳动合同是否违法相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
公司不及时续签劳动合同是不是违法
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与公司不及时续签劳动合同是不是违法相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
公司不及时续签劳动合同会不会违法
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与公司不及时续签劳动合同会不会违法相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动合同没有及时续签能否要求赔偿?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和劳动合同没有及时续签能否要求赔偿?相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
劳务合同到期不续签是否违法?
劳务合同到期不续签是不违法,因为对于用人单位来说,他能够非常自由的选择适合自己的用人单位特点的这样一种工作方面的劳动者,因此他并不违反我们国家劳动法律当中的规定,但是也需要明白的需要为此而支付一定的补偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

徐州180****5105用户1分钟前已提交咨询
南通180****2863用户3分钟前已获取解答
盐城180****8190用户1分钟前已提交咨询
常州134****7692用户4分钟前已获取解答
扬州188****7870用户2分钟前已提交咨询
苏州178****3049用户3分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换