国家规定工资发放时间是怎样的
最新修订 | 2024-08-09
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- 律师解析
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工资应当按月发放，具体发放时间由用人单位与劳动者约定。
遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。
工资是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
但
- 法律依据
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《劳动法》第五十条
有规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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国家法定假日工资如何发放？根据国家相关法律规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，法定节假日属于带薪年假，劳动者在法定节假日内休息的，用人单位应当照常支付工资，如果用人单位在法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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不按国家规定发放加班工资怎么办若雇主未依法支付足加班费，建议先友好协商；协商不成，可向劳动监管部门投诉，或申请劳动仲裁追讨。期间，请妥善保存加班证据，如考勤、邮件及任务分配记录，以维护自身权益。
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国家企业是否可以发放加班工资？国家企业可以发放加班工资，用人单位安排劳动者延长工作时间的，应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬，用人单位休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
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国家产假工资发放标准是怎么按照我国相关规定，如果孕妇在怀孕7个月以上的话，是可以向该所在的单位申请休假，相应的产前的假期工资是按以往每月的实发工资的80%来进行发放。即使产妇在产假期间的职工，她们与其他员工都是享受同等的基本工资待遇的。
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国家规定的节假日工资怎么发放国家法定假日安排休息，用人单位应支付发放工资。用人单位支付的工资标准，应视同其提供了正常劳动支付工资。我国《劳动法》规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
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国企工资发放时间规定很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与国企工资发放时间规定相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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国家规定工资发放时间是怎样的
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国企工资发放时间规定
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与国企工资发放时间规定相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷我与妻子离婚，现在已经开完庭了，等待十五天上诉期，但是我俩的房子钱还没下来，我需要给她20w，她跟法院申请财产保全了，在十五天上诉期内放款能不能下来
[律师回复] 你好那具体要看一下离婚案件的详细情况吧点头像可以电给你具体研究一下，
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快速解决“婚姻家庭”问题
国家法定假日工资如何发放？
根据国家相关法律规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，法定节假日属于带薪年假，劳动者在法定节假日内休息的，用人单位应当照常支付工资，如果用人单位在法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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劳动纠纷
国家企业是否可以发放加班工资？
国家企业可以发放加班工资，用人单位安排劳动者延长工作时间的，应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬，用人单位休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
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劳动纠纷我有一个朋友在网上和别人谈好价格且给钱了，但是他自己放弃了，算不算嫖娼未遂
[律师回复] 你好，请说一下你的详细情况，我来电话你？
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想咨询一下，在农村搞养殖业，在旁边搭设了一块临时活动板房，但是最近被镇国土资源局航拍到了违法建筑，但是这个建筑呢之前搭设的也没有什么手续，现在要求拆除，怎么解决啊，是否合理
[律师回复] 需要了解具体情况，才能针对解答你的问题
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三倍工资是国家法定节假日工资的发放标准。法定节假日连带的双休，比如元旦放假三天，元旦当天三倍工资，其他两天加班是双倍工资，并且单位不能够用调休来抵充加班费，员工在法定节假日若是不想加班的可以和单位协商，劳动者是有权拒绝加班的。
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劳动纠纷你好我想问一下交房面积差超过了国家规定的百分之3，要不要给开发商补差价
[律师回复] 您好，收到您的咨询，电话保持畅通
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同样根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条，提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任。因此，如果工人在别人家干活受伤是由于第三人的侵权行为导致的，那么工人可以直接向该第三人请求损害赔偿。
[律师回复] 可以呀！可以直接向第三人和雇主共同承担赔偿责任！
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疫情期间在家办公工资发放吗？
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