超过工伤认定期限怎么算
最新修订 | 2024-06-19
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用人单位未在职工发生事故伤害30日内提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
《工伤保险条例 》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
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认定工伤期限超过一年怎么算通常而言，工伤认定请求应该在事故发生之日起一年内提出。然而，对于一些特殊情形，如由于不可抗拒因素等合法理由而导致申请超期的，那么所延误的时间将不会被计入这一年的期限之中。另外，若因用人单位方面的原因导致申请超出规定期限，则劳动者自被确诊或鉴定为职业病之日起一年内提出工伤认定申请，劳动保障行政部门仍需予以受理。
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工伤认定时间期限超过一个月怎么算若公司没有在规定时间内帮员工申请工伤认定，员工、员工家属或者工会组织可以在事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起一年半内，向公司所在地的社保行政部门申请工伤认定。要是超过这个时间再去申请，可能会导致工伤认定比较困难，员工的合法权益也会受到损害。所以，大家一定要注意这个时间限制，及时去申请工伤认定，维护自己的权益。
工伤认定
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工伤认定时间期限超过一年怎么算工伤鉴定申请的有效期通常是一年。如果超过这个期限，申请人可能会遇到一些麻烦。但是，如果有特殊原因，比如不可预见的障碍导致延误，那么这个延误的时间就不会算在一年的期限内。另外，如果雇主自愿承担责任，双方协商解决也是合法的。
工伤认定
工伤认定案件·常见问题
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超过工伤认定期限怎么算
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工伤认定时间期限超过一年怎么算
工伤鉴定申请的有效期通常是一年。如果超过这个期限，申请人可能会遇到一些麻烦。但是，如果有特殊原因，比如不可预见的障碍导致延误，那么这个延误的时间就不会算在一年的期限内。另外，如果雇主自愿承担责任，双方协商解决也是合法的。
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工伤赔偿
工伤认定时间期限超过一个月怎么算
若公司没有在规定时间内帮员工申请工伤认定，员工、员工家属或者工会组织可以在事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起一年半内，向公司所在地的社保行政部门申请工伤认定。要是超过这个时间再去申请，可能会导致工伤认定比较困难，员工的合法权益也会受到损害。所以，大家一定要注意这个时间限制，及时去申请工伤认定，维护自己的权益。
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工伤赔偿针对问题：工伤自己离职能赔偿吗？，我想进一步了解：工伤赔偿是否有时间限制？
[律师回复] 您可以说一下您这个问题的具体情况
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快速解决“工伤赔偿”问题
工伤认定期限超过怎么办
超过工伤认定时限，也超过了民事诉讼时效，不能通过法律途径主张权利，工伤职工只可与用人单位协商解决，用人单位愿意赔偿的，不受限制。
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工伤赔偿我网络认识一个男性朋友，就正常交往，他说和我处对象，以后和我好好过日子，工程需要用钱，像我借钱，我说我没有，我找朋友借，他说需要，你有营业执照我就用2个月的，我就给他贷款17万，然后就经常玩消失找借口，说又遇到困难，我再给他弄点，不然之前的也拿不回来，我又给他转6万
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快速解决“建设工程纠纷”问题
一、属于共同财产的
1、在夫妻婚姻存续期间购买的房子，夫妻双方没有明确约定的话，房产证上只写其中一个人的名字，应认定为夫妻共同财产。
2、由双方父母出资购买的不动产，产权登记在一方子女名下的，该不动产可认定为双方按照各自父母的出资份额按份共有，但当事人另有约定的除外。
二、不属于共同财产的
婚后由一方父母出资为子女购买的不动产，产权登记在出资人子女名下的，可按照民法典的规定，视为只对自己子女一方的赠与，该不动产应认定为夫妻一方的个人财产。
[律师回复] 您好，您想咨询什么法律问题
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超过工伤认定期限怎么办
法律中规定职工个人申请工伤认定的期限为1年，如果是单位申请认定则就要短的多为30日，这都是从事故发生之日开始计算的。如果超过工伤认定期限，就不能申请认定，即使提出了认定申请的，也是不会被受理的。
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[律师回复] 你好，你有没有相关的证据，说一下你的详细情况，我可以给你提供正确的解决办法
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快速解决“交通事故”问题
工伤超过认定期限怎么办
超过工伤认定期限，劳动者丧失工伤赔偿救济途径，可以尝试通过民事侵权赔偿途径主张救济。工伤认定申请期间：用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请;用人单位未申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。
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工伤赔偿
