雇佣童工怎么处罚呢
最新修订 | 2024-02-26
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- 律师解析
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用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；
情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；
在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度，或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准，从重处罚。
- 法律依据
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《劳动法》第九十四条
用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；
情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
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雇佣童工怎么处罚呢
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雇佣童工怎么处理,如何处罚非法雇佣童工
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如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
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[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下
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