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异地工作五险一金怎么办

最新修订 | 2024-06-28
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律师解析
异地辞职五险一金需要进行社保的转移。
社保转移流程为:
参保人在原参保地提供身份证、社保编号,到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。
到新参保地社保机构办理转移手续。
参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请和《缴费凭证》。
新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;
对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。
原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
法律依据
《劳动合同法》。
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异地工作五险一金怎么办
异地辞职后五险一金需要进行社保的转移。社保转移流程为:参保人在原参保地提供身份证、社保编号,到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续。
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异地五险一金可以用吗
五险一金异地缴纳能用。不过异地缴纳要在医疗保险异地要在异地看病报销,否则报销比例会下降,养老金、失业金、和生育保险待遇也要在异地领取,因为不同地方缴费基数不同。
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劳动纠纷
五险一金在异地交有什么隐患
我们在外地是可以缴纳的,缴纳但只能交养老(满15年)和医疗(满20年,到退休年龄方可享受医保,社保是基础。可以适当的为自己和家人准备一些商业保险做补充如意外,重疾之类。
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劳动纠纷
五险一金异地缴纳有哪些影响
跨地区缴纳“五险一金”需注意:养老保险和医疗保险待遇受缴纳地点影响,退休后可能享受不同标准;未及时足额缴纳可能影响医疗实时结算;工伤保险和生育保险即时享受,不涉及跨地流转;公积金购房需满足社保缴纳年限,异地缴纳可能影响购房资格。建议在决定前深入了解相关政策,咨询专家,保障自身权益。
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劳动纠纷
异地缴纳五险一金会有哪些影响
异地缴纳五险一金可能影响相关利益群体,主要在医疗保险异地就医报销和养老金等福利待遇的领取方面。异地就医需办理报销手续,否则报销比例降低;而养老金等福利需在实际生效地点领取,因各地缴费基础数额有差异。若是对异地缴纳五险一金会有哪些影响有疑问的,参考下文。
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