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工伤赔偿应该怎么领取

最新修订 | 2024-02-27
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律师解析
工伤赔偿的领取办法:
先由单位或者职工一方依法申请工伤认定,领取工伤认定决定书;
然后向社保经办机构申请赔偿,并提交工伤认定决定书、医疗费的缴费单据等材料;
再由社保经办机构审核;
最后审核通过后,发给相应的赔偿费用。
法律依据
《工伤认定办法》第五条
用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。
第十八条
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。
《中华人民共和国社会保险法》第四十一条
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。
用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
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失业人员自与用人单位终止、解除劳动或工作关系之日起,60日内持与用人单位终止、解除劳动或工作关系的证明、《职业指导培训卡》、《户口簿》、《身份证》和3张一寸免冠照片到户口所在地街道(镇)劳动保障部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。符合领取失业保险条件的失业人员从次月起领取失业保险金。
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只能办理低保,国家目前对残疾人是没有专项现金补助的,只有政策倾斜。县级以上人民政府残疾人工作委员会负责组织、协调、指导、督促有关部门和公共服务单位做好残疾人扶助工作,并对本细则的实施情况进行监督检查。
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