仲裁需要什么资料
最新修订 | 2024-09-05
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- 律师解析
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申请人是员工的，需要下列材料：
1、劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供）；
2、申请人身份证明及复印件；
3、有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。如委托人的代理人是律师事务所派出的执业律师，应提供执业律师的证件复印件：如委托人的代理人是公民，应提供与委托人签订的不收费代理协议书，以及代理人和委托人之间的关系的法律资料；
4、被申请人工商注册信息资料；
5、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料;(证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等。申请人提交证明材料时，应附原件及复印件各一份，审核后退回原件;
6、《提交证据材料清单》一式两份。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三条
解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，依法保护当事人的合法权益。
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劳动仲裁需要哪些资料我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和劳动仲裁需要哪些资料相关的法律规定。
劳动仲裁
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劳动仲裁需要的资料需要哪些材料劳动仲裁所需法律文件包括：明确书写内容的申诉状、当事人双方的身份证明、劳动关系证明文件（如劳动合同、解除或终结劳动合同证明、工资发放证明等）以及送达地址确认书，以确保仲裁机构准确送达相关资料。
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劳动仲裁需要什么资料1、劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供）；2、申请人身份证明及复印件;3、有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。
仲裁
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劳动仲裁资料需要哪些《劳动争议仲裁申请书》一式两份,身份证复印件一份。劳动关系相关证明;其它证明材料。申请人系用人单位的，交企业法人营业执照复印件;法定代表人身份证明。有委托代理人的，提交授权委托书。委托代理人系律师的提交律师事务所公函;代理人系公民的，提交代理人身份证复印件。
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仲裁需要什么资料作为申请人雇员，需准备以下文件：1.详细仲裁申请书（两份或多份副本）；2.身份证明及复印件；3.如需代理人，需《授权委托书》及代理人身份复印件（律师需提供执业证件复印件，非律师需无偿代理协议及相关法律文件）；4.被申请人工商注册信息；5.证明劳动关系的材料（如劳动合同、暂住证等，需原件及复印件）；6.《提交证据材料清单》两份。提交时请附全份原件以便审核，原件审核后退回。
仲裁
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劳动仲裁需要哪些资料劳动仲裁所需材料：一、向劳动争议仲裁委员会递交《劳动争议仲裁申请书》一式两份。二、提交《劳动争议仲裁申请书》的同时，向劳动仲裁委员会递交下列材料：1、身份证复印件一份，委托代理人系律师的提交律师事务所公函;代理人系公民的，提交代理人身份证复印件。2、劳动关系相关证明;其它证明材料。
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