五年合同到期不续签有补偿吗
最新修订 | 2024-02-28
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- 律师解析
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劳动合同到期，如果单位不续签，需要进行经济补偿。
用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。
劳动合同到期，如果员工不续签，具体分两种情况
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不愿意续签的，则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件，员工不愿意续签的，则单位还要进行经济补偿。
- 法律依据
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《劳动合同法》第十二条
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
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签一年合同到期不续签有补偿的。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。
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劳动纠纷继承遗产需要那些手续
[律师回复] 继承遗产需要以下手续：
1.?确定继承人：确定哪些人有资格继承遗产。根据法律规定，继承人通常包括配偶、子女、父母等亲属。
2.?办理死亡证明：获取被继承人的死亡证明，这是继承遗产的重要文件。
3.?清理遗产：确定遗产的范围和价值，包括房产、车辆、存款、投资等。
4.?办理公证：根据需要，办理遗嘱公证或继承公证。公证可以增加遗嘱的法律效力，确保遗产按照被继承人的意愿分配。
5.?办理产权过户：将遗产中的房产、车辆等产权过户到继承人名下。
6.?办理税务手续：根据当地法律规定，办理遗产税或其他相关税务手续。
7.?分配遗产：按照遗嘱或法律规定，将遗产分配给继承人。
8.?办理银行账户和资产转移：将被继承人的银行账户、投资账户等资产转移到继承人名下。
9.?通知相关机构和债权人：通知保险公司、社保机构、债权人等相关方，办理相应的手续。
10.?保留相关文件：妥善保留与继承遗产相关的文件和凭证，以备后续可能的查询和使用。
在办理继承遗产手续时，建议咨询专业律师或相关机构，以确保手续的合法性和顺利进行。此外，不同地区的法律和手续可能会有所不同，具体要求和程序应根据当地的法律法规来执行。
1.?确定继承人：确定哪些人有资格继承遗产。根据法律规定，继承人通常包括配偶、子女、父母等亲属。
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在办理继承遗产手续时，建议咨询专业律师或相关机构，以确保手续的合法性和顺利进行。此外，不同地区的法律和手续可能会有所不同，具体要求和程序应根据当地的法律法规来执行。
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