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拖欠工资欠条怎么打

最新修订 | 2024-02-27
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律师解析
拖欠工资欠条要包含以下内容:债务人债权人的双方身份信息;欠款的数额,用途;是否给付利息;是否约定还款日期;债务人签字确认,并加盖公司公章;书写欠条的时间。可以参考以下内容:__公司今因__(原因)欠__同志_个月工资(20__年_月__日-20__年__月__日),共计人民币____元整。逾期不支付的,按每日__%利息支付。特立此据。落款人:__公司(盖章)签订日期:20__年__月__日
法律依据
《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
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拖欠工资欠条怎么打
拖欠工资欠条要包含以下内容:债务人和债权人的双方身份信息;欠款的数额,用途;是否给付利息;是否约定还款日期;债务人签字确认,并加盖公司公章;书写欠条的时间。
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债权债务
公司不发工资打欠条算拖欠工资吗
公司只要是没有根据合同的相关规定发放工资的话,那么都算是拖欠工资,打欠条的形式发放薪资,直接是属于拖欠性质的行为,这种情况下,需要看发动者和公司的协商情况如何,如果协商不好的话,劳动者是可以进行投诉的。
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公司经营
公司拖欠工资打欠条需要写什么
如果公司拖欠工资,并且向劳动者打欠条的话,那么欠条需要写明欠款的具体原因,以及写明欠款人和还款人的具体身份信息,并且还需要写明欠款的具体数额,最后要由双方签署姓名。
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公司经营
打工工资拖欠怎么办
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与打工工资拖欠怎么办相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
打工工资拖欠怎么办
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与打工工资拖欠怎么办相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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