辞职证明是走那天给吗
最新修订 | 2024-10-02
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- 律师解答
- 辞职证明是走那天给的。
- 律师解析
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辞职证明是走那天给的。
辞职证明你是在公司的最后一天，办理好了所有的手续了，准备走人的时候给你打印出来盖章的，拿到这个就等于你已经不是公司的员工了，直接就可以走人了，所以是最后的时间里面给你的。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
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用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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辞职证明是走那天给吗
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辞职30天不给走怎么处理
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着辞职30天不给走怎么处理的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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[律师回复] 如果是违法辞退，可获六个月工资赔偿。若协商一致辞退，赔三个月工资。保留好相关证据，可先与公司协商，不行就申请劳动仲裁。
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