空壳公司可以上市吗

[律师回复] 解析：
在我国刑法中，抢劫罪的最轻量刑标准为三年。
若犯罪分子以暴力手段或言语威胁、精神压制等方式，强行夺取他人私人财产或公共财产，则将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同时还需缴纳相应罚金。
然而，如果犯罪分子存在入室抢劫、多次抢劫等严重情节，那么其将面临更为严厉的惩罚，即十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑，并且还需要缴纳罚金或没收全部财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
(一)入户抢劫的；
(二)在公共交通工具上抢劫的；
(三)抢劫银行或者其他金融机构的；
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
(五)抢劫致人重伤、死亡的；
(六)冒充军警人员抢劫的；
(七)持枪抢劫的；
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
在大多数情况之下，一旦涉及到抢劫公私财产，价值达到了一千元或者超过了一千元，那么这将会被判定为是构成了抢劫犯罪，此时，公安局必须要依照法律法规来进行立案处理。
根据相关规定，当抢劫公私财物的价值在一千元到三千元之间时，这种行为则可被认定为是抢劫犯罪中的“数额较大”的情况。
法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理抢夺刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
抢夺公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至八万元以上、二十万元至四十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十七条规定的“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”。
各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况，并考虑社会治安状况，在前款规定的数额幅度内，确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院、最高人民检察院批准。

[律师回复] 解析：
1.在我国，关于敲诈勒索的相关法律规定包含以下内容：
敲诈勒索罪量刑可在三年以下有期徒刑、拘役或者管制之间进行判定，情节严重者则可能面临三到十年有期徒刑的刑事处罚。
若被害人对于事件的发生负有一定责任，并且案件具备其他特定情况时，被告人可能会受到酌情从轻处置。
倘若情节较为轻微且并未造成严重后果的，将无法判定为犯罪。
此外，若被告人为获取近亲的财产而采取敲诈勒索手段，且得到了被害方的原谅，通常情况下将不会被视为犯罪。
但如经确定已构成犯罪，则应考虑酌情从宽处理。
2.敲诈勒索罪，是指行为人以非法占有为目的，通过实施恐吓、威胁或要挟等方式，非法占用被害人的公私财物，从而构成犯罪。
该罪名所侵犯的客体是一个复杂的客体，既包括公私财物的所有权，也涉及到他人的人身权利或其他合法权益。
这也是本罪与其同属侵犯财产类犯罪的盗窃罪、诈骗罪相区别的重要特征之一。
法律依据：
《刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
洗钱罪量刑标准总体如下：
首先，应当被判处五年以下有期徒刑或拘役，同时伴有罚金；
其次，若涉案情节严重，则可能被判处有期徒刑五到十年，且需缴纳相应罚金。
另外，倘若涉及到法人单位犯罪，那么相应法人单位会面临罚款处置，对于其中的直接领导人和直接责任人，也应按照上述类似规定进行处罚。
洗钱罪，即明确知晓是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪以及金融诈骗犯罪等违法所得及其收益，为了掩盖、隐藏这些收益的来源和性质，而提供资金账户，或者协助将财产转化为现金、金融票据、有价证券，或者通过转账或者其他结算方式协助资金转移，或者协助将资金汇往境外，或者采取其他手段掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的行为。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金：
（一）提供资金账户的；
（二）协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转账或者其他结算方式协助资金转移的；
（四）协助将资金汇往境外的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
我们根据多项标准和法律规定，采用不同的收费策略，为客户提供优质高效的法律服务。
首先，针对侦查阶段，我们的服务包括提供法律咨询、代理申诉请求、控告投诉以及申请上诉等各个方面，收费范围在每项事务中为人民币1,500至10,000元不等；
而在审查起诉环节，每事项的费用则为人民币2,000至10,000元之间；
经过一审程序后进入到审判阶段，每事项的收费有所提高，涵盖了人民币3,000至30,000元的范围。
对于代理刑事自诉案件或者作为被害人代理人的情况，我们会根据上述标准进行适当调整，以确保客户得到最合理的收费方案。
其次，我们也提供计时收费的服务模式，即根据客户委托的具体工作内容和时间长短来计算费用。
这种方式适用于代理各种类型的诉讼案件，包括刑事、民事、行政诉讼案件以及对各类诉讼案件的申诉处理，其计时收费标准为每小时人民币200至3,000元。
关于收费的详细说明如下：
（一）如果刑事案件中的犯罪嫌疑人、被告人同时涉及多个罪名或多起犯罪事实，我们将按照所涉罪名或犯罪事实分别进行计件收费。
（二）对于刑事附带民事诉讼案件的民事诉讼部分，我们将按照民事诉讼案件的标准进行收费。
（三）对于代理各类诉讼案件的申诉，我们将按照一审阶段的收费标准执行。
（四）对于重大、疑难、复杂的诉讼案件，经律师事务所与委托人协商一致，可以在不超过规定标准5倍的范围内协商确定最终的收费金额。
重大、疑难、复杂案件的认定标准及相关办法将由本市律师协会另行制定，并上报给市价格主管部门和市司法行政部门备案。
（五）以上所有收费标准，除非特别注明，均指诉讼案件一审阶段的收费标准。
若单独代理二审、死刑复核、再审、执行案件，则按照一审阶段的收费标准执行。
曾经代理过前一阶段的案件，后一阶段的收费将减半收取。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第十条
律师服务收费可以根据不同的服务内容，采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务;按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务;计时收费可适用于全部法律事务。

[律师回复] 解析：
针对在相同场所持续实施盗窃行为的情况，应当判定其构成连续性盗窃犯罪。
所谓连续性犯罪，即是由行为人为达成特定意图，多次、反复实施多个相对独立的犯罪行为，从而触犯同一种罪名的情形。
在法律实践过程中，对于此类连续性犯罪，通常会以一罪论处并予以相应的加重处罚。
然而，若在案件判决确定之后，发现存在未被追究刑事责任的其他犯罪行为，那么这些漏罪便会被视为独立的犯罪行为，并依法进行单独的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
首先，我们需要明确一点，律师在办理刑事案件中的收费，将依照各个环节的实际工作量来逐个衡量和制定详细的收费标准。
以侦查阶段举例来说，律师每次完成一宗案件的代理工作后，将收到从人民币2,000元至10,000元不等的付费。
到了下一个阶段即审查起诉阶段，相同的服务内容下，律师所需缴纳的费用则有所变更，通常是每宗案件人民币2,000元至10,000元不等。
继续向前推进至审判程序的一审阶段，每个律师的授权酬金将会根据每宗案件的复杂度进行调整，大概落脚于人民币4,000元至30,000元之间。
值得注意的是，以上所述的具体收费标准内，还留有一定的下调空间。
其次，关于上诉、死刑复核、再次审核、申诉案件以及刑事自诉案件等特殊情况，律师所收取的服务费用将参照一审阶段的同类案件收费标准执行。
再者，如果一家律师事务所在处理一宗案件的多个阶段中承担了代理职责，那么从第二阶段开始，他们将被允许适当降低收费金额。
最后，当被害人提出刑事附带民事诉讼案件时，根据民事诉讼案件的收费标准，相应的律师服务费用也将依据此进行相应的调整。
另外，如果犯罪嫌疑人或被告人同时涉及到多种罪名或数起犯罪事实，我们可以按照所涉罪名或犯罪事实单独计算案件数量，以此作为收取服务费用的依据。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第四条
律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。
第五条
律师事务所依法提供下列法律服务实行政府指导价：
（一）代理民事诉讼案件；
（二）代理行政诉讼案件；
（三）代理国家赔偿案件；
（四）为刑事案件犯罪嫌疑人提供法律咨询、代理申诉和控告、申请取保候审，担任被告人的辩护人或自诉人、被害人的诉讼代理人；
（五）代理各类诉讼案件的申诉。
律师事务所提供其他法律服务的收费实行市场调节价。

[律师回复] 解析：
依据我国相关的《劳动法》条款，企业有权利依法解除与员工之间的劳务关系，例如当员工自身出现违反规章制度等情节严重的行为时，此时企业便有权根据具体情况，采取单方面解聘举措，这是符合相关法律法规规定的。
除此之外，在征得员工及用人单位双方同意的前提下，也可按照法律规定的程序进行员工的解聘事宜。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第二十六条
有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

[律师回复] 你好，请问现在伤情怎么样呢

[律师回复] 你好，如果是工亡不是按照天水的，也不是按照甘肃省的，它是按照工伤保险条例按照全国的那个基数走的。

[律师回复] 你好，工伤保险是用人单位缴纳的

[律师回复] 后期可以申请工伤认定，要求赔偿，目前先治疗

[律师回复] 伤残赔付和工伤赔付不可叠加赔付

[律师回复] 你好，是可以收集证据是可以直接起诉对方的

[律师回复] 您好，我是新疆西昭律师事务所王杰律师

[律师回复] 您好，请描述一下情况或者电话联系郝律师来帮助你

[律师回复] 你好。携带孩子身份证原件、一张一寸照片，即可办理，原卡中剩余金额可转入新卡中。

[律师回复] 交警有办案程序规定，保险有理赔规则，交警队出具了证明，保险公司不理赔，还要根据其他的证据诉讼保险公司索赔。

[律师回复] 您好，请问有什么可以帮助到您？

[律师回复] 你好，很高兴为您服务，请问您是北京哪个地方？你们那有没有具体的下一个安置补偿政策？