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月收入5万给多少抚养费

最新修订 | 2024-03-01
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律师解析
月入5万按月总收入的百分之二十至三十的比例给付,则应当给付10000元至15000元的抚养费
具体数额可以根据未成年子女的实际情况以及双方的协商结果来确定。
抚养费,是指父母离婚后不直接抚养子女的一方应负担部分或全部的子女的生活费、教育费和医疗费等费用。
法律依据
《民法典》第一千零六十七条
父母不履行抚养义务的,未成年子女或者不能独立生活的成年子女,有要求父母给付抚养费的权利。
成年子女不履行赡养义务的,缺乏劳动能力或者生活困难的父母,有要求成年子女给付赡养费的权利。
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月入一万五给多少抚养费
一般情况下,月入一万五按月总收入的百分之二十至三十的比例给付的话应该支付3000至4500元的抚养费。
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月入1万抚养费多少
一般情况下,月入一万按月总收入的百分之二十至三十的比例给付的话应该支付2000至3000元的抚养费。负担两个子女抚养费的,不超过5000。
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婚姻家庭
月收入1万抚养费多少?
月收入1万抚养费一般为二千到三千元不等,最高不会超过五千元,当然这是从法律角度分析抚养费的数额,若是有探视权的一方自愿、那么只要支付的抚养费数额不会影响到孩子的健康成长,那么法院通常不会介入处理。
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婚姻家庭
月收入3000抚养费给多少
法律并没有强行规定月入3000的抚养费标准必须是多少钱,事实上,抚养费的标准一般都是由双方自行协商的,如果协议不成,一都是按照对方月工资收入的20%~30%左右的比例确定的,同时抚养两个孩子的,给付比例通常不超过月收入的一半。
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婚姻家庭
月入8000抚养费给合适吗
合理。一般情况下,月入8000元按月总收入的百分之二十至三十的比例给付的话应该支付1600至2400元的抚养费。
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婚姻家庭
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