律图审稿专业委员会3轮严审

女职工多少岁退休

最新修订 | 2024-02-24
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律师解析
现行退休年龄是女工人50周岁,女干部55周岁。
对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:
女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、特别繁重体力劳动或有害身体健康工作的;
等等。
法律依据
《劳动保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知(劳社部发[2001]20号):
城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁,女年满55周岁时,累计缴费年限满15周年的,可按规定领取基本养老金。
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女职工多少岁领退休金?
女职工多少岁领退休金要根据实际情况,以及工作岗位而定,对于管理岗位的女职工在55周岁退休,对于生产经营岗位的女职工在50岁退休,具体情况下可以根据个人实际向用人单位咨询了解。
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女职工退休年龄是多少岁
1、在一般情况下,如果是女性职工的话,法定的退休年龄为50周岁,而要是属于女性干部的,那么规定的退休年龄为55周岁。2、若女性有特殊情况,那么退休年龄可能会提早一些,符合要求的话,年满45周岁就可以申请退休了。
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女的多少岁退休
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
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女职工50岁退休条件
因关闭、破产、改制而被解除或终止劳动关系的原国有企业女职工,被解除或终止劳动关系前已按统一政策参保缴费(不含以灵活就业人员身份一次性补缴人员、被解除或终止劳动关系后以灵活就业人员身份接续养老保险关系且缴费5年以上的,经本人申请,在年满50周岁时可以办理退休。
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劳动纠纷
女职工50岁退休条件有哪些?
全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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劳动纠纷
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