老板拖欠工资，这笔钱能不能退

大家都知道，上班就是为了挣钱，工资就是咱打工人的辛苦钱。可有时候，老板就不地道了，会出现拖欠工资的情况。不少人就会疑惑，被拖欠的工资还能不能要回来呢？这其实是很多打工人都关心的问题，毕竟谁也不想自己的辛苦付诸东流。接下来咱就详细说说老板拖欠工资后，这笔钱到底能不能退以及该怎么要回来。

一、明确拖欠工资的性质

老板拖欠工资，这在法律上属于违法行为。《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。比如小张在一家小公司上班，公司原本约定每月15号发工资，可连续三个月都没按时发，这就明显违反了法律规定。劳动者有权利维护自己的合法权益，要求老板支付拖欠的工资。

二、与老板协商解决

发现老板拖欠工资后，首先可以尝试与老板协商。要心平气和地跟老板说明情况，表达自己的诉求。比如小李发现工资被拖欠后，就找老板沟通，了解到公司资金周转困难，双方协商达成一致，老板承诺在一定期限内支付工资。协商时要注意保留好聊天记录、通话录音等证据，万一协商不成，这些证据可以派上用场。

三、向劳动监察部门投诉

如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉。投诉时要准备好相关材料，比如劳动合同、工资条、考勤记录等，这些材料能证明你和用人单位存在劳动关系以及工资的具体情况。劳动监察部门会根据你提供的材料进行调查，如果情况属实，会责令用人单位支付拖欠的工资。例如小赵向劳动监察部门投诉后，劳动监察部门介入调查，最终老板支付了拖欠小赵的工资。

四、申请劳动仲裁

要是劳动监察部门处理后，问题还是没解决，就可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要提交仲裁申请书，同时要准备好前面提到的证据材料。仲裁委员会会根据双方提供的证据进行审理，并作出裁决。比如小王申请劳动仲裁后，仲裁委员会经过审理，裁决老板支付小王拖欠的工资。

五、向法院提起诉讼

如果对仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。诉讼时要按照法院的要求准备好相关材料，积极参与庭审。法院会根据事实和法律作出判决。比如小刘对仲裁结果不服，向法院提起诉讼，最终法院判决老板支付小刘拖欠的工资。

当成功要回被拖欠的工资后，也可能会面临一些后续问题，比如老板会不会因此给穿小鞋，未来再遇到类似拖欠工资的情况该怎么办。这些问题处理不好，很容易让打工人陷入新的困境。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你理清后续流程，让你在面对劳动纠纷时更加从容，更好地维护自身的合法权益。