工伤假如何发放工资

最新修订 | 2026-08-17
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包敬立律师
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专家导读 工伤假期间工资发放遵循原工资福利待遇不变原则,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超12个月,伤情严重或情况特殊,经劳动能力鉴定委员会确认可适当延长,但延长不得超12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按相关规定享受伤残待遇。
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