要是公司不给劳动合同要怎么办

不少打工人入职公司后，满心期待能拿到属于自己那份劳动合同，可公司就是不给，这种情况还真不少见。劳动合同是咱劳动者权益的重要保障，上面明确了工作内容、薪资待遇、工作时间等关键信息，要是公司不给，咱心里就没底，万一之后出点啥纠纷，连个凭证都没有。那遇到公司不给劳动合同的情况，咱该咋办呢？接下来就给大家详细说说。

一、先尝试和公司友好协商

发现公司没给劳动合同，别着急上火，先心平气和地跟公司相关负责人沟通，比如找人力资源部门或者直接找领导。跟他们说明劳动合同对员工的重要性，并且表达自己想要拿到合同的合理诉求。比如可以说：“我知道咱们都签了劳动合同，这合同对我来说也很重要，我想留一份在手里，遇到问题的时候也方便查看，希望能给我一份。”也许公司是因为疏忽，在你的提醒下就会把合同给你了。

二、协商不成的话进行投诉

要是协商没啥效果，公司还是不给，这时候可以向劳动监察部门投诉。投诉前得准备好相关材料：比如能证明你在这家公司工作的证据，像工资条、工作证、考勤记录等，还有你跟公司协商要合同的聊天记录或者通话录音。然后带着这些材料去当地的劳动监察部门，填写投诉表格，把事情的来龙去脉说清楚。劳动监察部门会根据你提供的情况进行调查，要是发现公司确实存在不给劳动合同的违法行为，会责令公司改正。

三、考虑申请劳动仲裁

如果劳动监察部门介入后，公司依旧不配合，还是不给劳动合同，那可以考虑申请劳动仲裁。劳动仲裁需要提交仲裁申请书，在申请书中要写清楚你的个人信息、公司信息、仲裁请求（也就是要求公司给你劳动合同）以及事实和理由。同时要附上前面准备好的那些证据材料。仲裁委员会受理后，会安排时间开庭审理。比如，有个朋友在一家小公司上班，公司一直不给劳动合同，他先和公司协商没成功，又向劳动监察部门投诉也没解决，最后申请了劳动仲裁，在仲裁庭上，他拿出了工资转账记录、工作群聊天记录等证据，最终仲裁委员会支持了他的诉求，公司把劳动合同给了他。

四、必要时提起诉讼

要是对劳动仲裁的结果不满意，还可以向人民法院提起诉讼。诉讼的流程相对复杂一些，要准备好起诉状，起诉状里的内容要更详细准确，证据材料也要更充分。法院受理后会开庭审理，根据双方提供的证据和陈述进行判决。

公司不给劳动合同的问题解决后，后续可能还会有其他状况出现，比如合同里的条款存在歧义，或者公司不按照合同约定履行义务等。这些问题要是处理不好，会让咱劳动者陷入麻烦。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都有正规的执业资质，而且平台不会做虚假承诺，也不会夸大维权效果。律师会根据你的实际情况，为你出谋划策，帮你解决后续的难题，让你在职场上的合法权益得到更好的保障。