做兼职没签合同，工资不发怎么解决

兼职如今越来越常见，不少人利用业余时间做兼职增加收入。但有时候，没签合同就去做兼职很容易遇到麻烦。有朋友就碰到这种事儿，开开心心去兼职，结果干完活老板却不发工资，又没签合同，自己都不知道该咋办了。其实像这种没签合同兼职不发工资的情况不在少数，接下来就和大家说说遇到这种事儿到底该怎么解决。

一、与雇主协商沟通

遇到兼职不发工资且没签合同的问题，别慌，先跟雇主好好沟通。主动找到雇主，心平气和问清楚不发工资的原因。也许是财务出了状况，或者有什么误会。比如小王做兼职给某小店帮忙，结束后没拿到工资，他找到老板询问，才知道是财务统计遗漏了。沟通时，要注意保留聊天记录、通话录音等，这些都可能成为以后维权的证据。要是协商顺利，雇主愿意补发工资，问题就解决了。

二、收集证据材料

如果协商不成，就得收集证据。虽然没签合同，但能证明你做了兼职工作的材料有很多。工作过程中的聊天记录、工作成果、考勤记录等都行。比如小李兼职做设计，他和客户的沟通记录、设计好的作品文件，都可以证明他的工作。考勤记录也很重要，要是有打卡记录或者同事能证明你上班情况，这些都有用。还有工资约定的证据，要是之前和雇主谈工资时有记录就行。

三、向相关部门投诉

收集好证据后，可向劳动监察部门投诉。准备好前面收集的证据材料，写一份投诉书，详细说明你的情况，包括兼职时间、工作内容、工资约定、不发工资的情况等。劳动监察部门会根据你提供的信息进行调查。比如小张兼职后没拿到工资，他向劳动监察部门投诉，提供了工作聊天记录和考勤记录，劳动监察部门介入调查后，帮他要回了工资。投诉后，要保持电话畅通，配合劳动监察部门的工作。

四、考虑申请劳动仲裁或提起诉讼

要是投诉后还是没解决问题，就可以考虑申请劳动仲裁。申请劳动仲裁要向仲裁机构提交仲裁申请书和相关证据材料。仲裁机构受理后，会安排开庭审理。如果对仲裁结果不满意，还能向人民法院提起诉讼。不过打官司比较复杂，要做好充分准备。比如小赵兼职维权，经过劳动仲裁没达到理想结果，他又起诉到法院，最后通过法院判决要回了工资。

兼职没拿到工资，后续可能还会遇到雇主耍赖、证据不足等情况。要是处理不好，可能让自己的权益一直得不到保障。这时候不妨到律图咨询专业律师，律图平台上的律师都有合法执业资质，能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果。他们会结合你的具体情况，帮你制定后续维权方案，让你在维权路上少走弯路，更好地维护自身合法权益。