财务分析方法主要有哪几种

[律师回复] 　　财务报表分析的主体有：投资人、债权人、企业高管人员、国家监管部门。各投资主体都会按各自所需与自已经济利益有关联指标对财务报表进行分析与考核。　　不同主体对财务报表进行分析的目的：
1、投资人：企业偿债能力，还要关心企业资产管理及使用情况、企业获利能力及企业长期发展趋势
2、债权人：关心企业能否按时支付利息，并于债权期日归还本金，以及企业资产能否及时变现的偿还能力
3、企业经营管理人员：财务分析对于经营管理人员来说种十分有用工具，通过了解生产经营过程反映出来问题来完善管理制度，并对企业财务状况及经营结果作出准确判断，已提高企业利润大化程度
4、国家宏观调控和监管部门方面，国家作为国有企业所有人要了解企业生产经营情况，即作投资者要对企业进行财务分析；另一方面作国家宏观管理机构也要通过对企业进行财务分析来了解国民经济发展方向，考察企业否合法经营企业否依法纳税。

[律师回复]
一、债务重组定义
《企业会计准则——债务重组(1999)》中对债务重组的定义是在债务人发生财务困难的情况下，债权人按照其与债务人达成的协议或法院的裁定作出让步的事项。
《企业会计准则——债务重组(2001)》中将债务重组的范围修订为债权人按照其与债务人达成的协议或法院的裁决同意债务人修改债务条件的事项。修订后的债务重组与原定义有很大不同：其一是没有将“债务人发生财务困难”作为债务重组的前提条件;其二是新准则中的债务重组不仅包括债权人做出让步的债务重组，还包括债权人未做出让步的债务重组。
债务重组仅作为整个重组方案的一部分,债务重组的目的主要是为其他重组方案的顺利实施创造条件。如果重组公司与被重组公司没有债务牵连，那其重组的前提是被重组公司尽量将债务剥离，以减轻重组公司入驻后的压力。如果重组公司本身就是债权人之一，债务处理的最基本方法是“债权转股权”。根据具体情况将债务转化为股权，或者制定延缓归还贷款的规定，或在重组前冲销一定的债务，都必定增加上市公司进行重组资产的积极性。
笼统地讲，上市公司的债务重组中，应对债务本身、债务人以及债权人的特点具体分析，并根据自身状况，选择债务重组的方式，然后妥善制定解决办法。
二、债务重组目标
债务重组的具体目标不碍乎两点：一是承担损失，二是盘活资产。其中盘活资产是企业起死回生的关键。
企业经营困难和亏损的根本原因在很多情况下并不完全在于债务负担沉重本身，更多的是不良资产或者低效资产影响了企业的获利能力。当企业的收入不足，缺乏足够的现金流量来维持经营资金的正常周转时，企业就可能进入资金不足——经营恶化——资金进一步短缺的恶性循环，从而陷入困境。另一方面，已经造成的损失是盘活资产的前提，按照主要承担损失的对象不同，可以将债务重组分为外部重组和内部重组。
所谓外部重组就是主要利用政府或者大股东等外部力量对债务进行重组，而内部重组则主要依靠企业自身的力量清偿债务。无论是外部重组还是内部重组，只有债务重组中每个参与者进行一定让步，才能使得债务重组顺利进行，每一个参与者的损失减少到最低限度。
在债务重组具体的处理上面，可以做出许多精彩的方案，但万变不离其宗，债务重组的目的就是要盘活企业资产，或者使企业的资产得到某种改良，使企业脱离恶性循环而步入良性循环。

[律师回复] 主要看自己的追求是什么
虽然不是财务线的，但经历过事业单位和外企的经历对你的疑惑提出一点看法。
国企/事业单位的优点无疑是体制内，不要小看体制内，在国家能力范围内是必保的。不必担心失业。缺点呢，就是人生基本一望而知。对于有些心存高远的人士，留着就可能是一辈子的遗憾。
进入外企，收入可能有大幅度提高，业务能力也提高迅速（不过，这里有迷惑性，很多情况下并非个人能力大幅提升，而是更好平台的平台给你插上了翅膀，这点几乎没有人认识的或受到提醒）。外企最喜欢28~35的，经验比较丰富，精力充沛，干劲十足，渴望上升。还有就是刚毕业的。外企工作最大的坑就是40~45的经理级，如果不能在竞争中升到高层（机会极为有限），下面逐渐成长的主管/员工又虎视眈眈，薪水差距比较大，干劲也不如年轻人，精力也在下降。留着很尴尬，很多情况甚至留不住。此时，上有老，下有小。提剑四顾两茫茫，又很难放低身价屈就。不过好在此时应该有所积蓄，资金，经验，人脉等。经过调整还是和会过去的。（再回到体制内已无可能）
不论如何选择，遵循自己的心吧。

[律师回复] 刑法第382条规定：“国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，是贪污罪。”根据刑法第383条规定，个人贪污数额在十万元以上的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，可以并处没收财产；情节特别严重的，处死刑，并处没收财产。第384条规定，“国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。”根据相关司法解释，挪用公款进行营利活动或其他活动的，数额较大的起点为1万元至3万元，作为“情节严重”情形之一的数额巨大起点是15万元至20万元；挪用公款进行非法活动的，5000元至1万元为追究刑事责任的起点，5万元至10万元以上属于“情节严重”的情形之一。

[律师回复] 婚前财产归各自所有。
婚后财产一般为夫妻共同财产，离婚中有过错的一方要承担一定的责任，就是分的财产少。婚后财产有约定的，按照约定分配。
婚后的债务，由双方共同承担，但是一方未经另一方同意而产生的债务，由本人承担。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 自由现金流量，就是企业产生的、在满足了再投资需要之后剩余的现金流量，这部分现金流量是在不影响公司持续发展的前提下可供分配给企业资本供应者的最大现金额。简单地说，自由现金流量（FCF）是指企业经营活动产生的现金流量扣除资本性支出(CE）的差额。即：FCF=CFO-CE。自由现金流是一种财务方法，用来衡量企业实际持有的能够回报股东的现金。指在不危及公司生存与发展的前提下可供分配给股东（和债权人）的最大现金额。自由现金流量的计算公式如下，可参考现金流量表底稿的做法从财务报表中提取数据；自由现金流量＝（税后净营业利润＋折旧及摊销）－（资本支出＋营运资本增加）自由现金流量＝税后净营业利润－营运资本净增加－资本净支出自由现金流量＝（主营业务收入–主营业务成本–营业税金及附加–管理费用–营业费用＋经营租赁内含利息）×（1－所得税率）＋递延税款的增加－（货币资金＋应收票据＋应收账款＋其他应收款＋预付账款＋存货＋待摊费用）＋（应付票据＋应付帐款＋预收帐款＋应付工资＋应付福利费＋应交税金＋其他应付款＋预提费用）＋（计提的坏账准备＋计提的存货跌价准备＋待摊费用摊销＋提取的预提费用）－（固定资产的本期增加数＋在建工程的本期增加数－在建工程转入固定资产数＋增加的合并价差＋无形资产本期增加数＋长期待摊费用本期增加数）＋（折旧＋无形资产及长期待摊费用的摊销）

[律师回复] 根据规定以婚姻法与其他部门法的交叉为依据划分专题，从多角度深入分析夫妻共同财产分割中的法律实务。
（1）囊括法律体系中出现的所有财产类型，重点解决实务中常见的热点财产类型问题，让读者能迅速查证、参考。
（2）夫妻共同财产分割与物权法、合同法、继承法、知识产权法、侵权法、公司法、劳动法、财会财经法等部门法深度结合解释，让读者融会贯通。

[律师回复] 挪用公款罪，是指国家工作人员，利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用数额较大、超过3个月未还的行为

[律师回复] 主要看自己的追求是什么
虽然不是财务线的，但经历过事业单位和外企的经历对你的疑惑提出一点看法。
国企/事业单位的优点无疑是体制内，不要小看体制内，在国家能力范围内是必保的。不必担心失业。缺点呢，就是人生基本一望而知。对于有些心存高远的人士，留着就可能是一辈子的遗憾。
进入外企，收入可能有大幅度提高，业务能力也提高迅速（不过，这里有迷惑性，很多情况下并非个人能力大幅提升，而是更好平台的平台给你插上了翅膀，这点几乎没有人认识的或受到提醒）。外企最喜欢28~35的，经验比较丰富，精力充沛，干劲十足，渴望上升。还有就是刚毕业的。外企工作最大的坑就是40~45的经理级，如果不能在竞争中升到高层（机会极为有限），下面逐渐成长的主管/员工又虎视眈眈，薪水差距比较大，干劲也不如年轻人，精力也在下降。留着很尴尬，很多情况甚至留不住。此时，上有老，下有小。提剑四顾两茫茫，又很难放低身价屈就。不过好在此时应该有所积蓄，资金，经验，人脉等。经过调整还是和会过去的。（再回到体制内已无可能）
不论如何选择，遵循自己的心吧。

[律师回复] 主要看自己的追求是什么
虽然不是财务线的，但经历过事业单位和外企的经历对你的疑惑提出一点看法。
国企/事业单位的优点无疑是体制内，不要小看体制内，在国家能力范围内是必保的。不必担心失业。缺点呢，就是人生基本一望而知。对于有些心存高远的人士，留着就可能是一辈子的遗憾。
进入外企，收入可能有大幅度提高，业务能力也提高迅速（不过，这里有迷惑性，很多情况下并非个人能力大幅提升，而是更好平台的平台给你插上了翅膀，这点几乎没有人认识的或受到提醒）。外企最喜欢28~35的，经验比较丰富，精力充沛，干劲十足，渴望上升。还有就是刚毕业的。外企工作最大的坑就是40~45的经理级，如果不能在竞争中升到高层（机会极为有限），下面逐渐成长的主管/员工又虎视眈眈，薪水差距比较大，干劲也不如年轻人，精力也在下降。留着很尴尬，很多情况甚至留不住。此时，上有老，下有小。提剑四顾两茫茫，又很难放低身价屈就。不过好在此时应该有所积蓄，资金，经验，人脉等。经过调整还是和会过去的。（再回到体制内已无可能）
不论如何选择，遵循自己的心吧。

[律师回复] 没有经过登记的婚姻（94年以后的同居），不被法律承认和保护，所以双方当事人也不是合法的婚姻关系。双方之间没有婚姻法所规定的夫妻忠诚义务等法律义务。
如分手，双方直接分开即可。
当然，如果对同居期间子女抚养和财产分割有争议的，可以另外以同居期间析产纠纷或者抚养权纠纷起诉至法院，单纯起诉解除同居关系，法院是不会受理的。
最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（二）
第一条 当事人起诉请求解除同居关系的，人民法院不予受理。但当事人请求解除的同居关系，属于婚姻法第三条、第三十二条、第四十六条规定的“有配偶者与他人同居”的，人民法院应当受理并依法予以解除。
当事人因同居期间财产分割或者子女抚养纠纷提起诉讼的，人民法院应当受理。

[律师回复] 根据我国目前法律的规定，债权的转让仅存在于合同当中，即合同权利的让与，指合同一方将合同的权利全部或部分地转让给合同以外的第三人。其性质上仍然是一种合同，具有合同成立及生效的构成要件，即要求转让方和受让方均具有完全民事行为能力，双方债权转让的意思表示起初不具有欺诈、胁迫、乘人之危及损害国家、集体、他人的合法利益，亦不可以合法形式掩盖不法的目的。合同权利转让的效果是原合同主体的变更，包括两种情形：
一、转让方退出原合同关系，由受让人代替其债权人地位;
二、转让方不退出原合同关系，与受让方共同成为原合同的债权人。债权转让的概念可以在与相关概念的比较中体现出来：
(一)债权转让与赠与合同。赠与合同是赠与人将自己的财产无偿给予受赠人，受赠人表示接受赠与的合同。赠与合同的一方当事人即受赠人可以是限制民事行为能力人或无民事行为能力人。且赠与合同一般是赠与人基于物权而实施的处分行为，一般具有无因性，赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与，除非具有救灾、扶贫等社会公益、道德义务性质的赠与合同。而债权转让基于原合同，受让人必须具有完全民事行为能力，债权转让是债权请求权的转让继尔是财产所有权的转让，与这相随的一些合同义务的转让。债权转让一般是具有原因的，即转让方与受让方存在着债权债务关系或其他关系。

[律师回复] 对于“外资企业财务制度分析是什么呢？”回答如下
外资企业享受国家各项优惠政策，在财务制度上与1般企业有很大的不同。在外资企业的资产管理，所得税的征收上也有相应的不同。本文将根据企业财务活动的各个环节，深入分析外资企业的财务制度，明确外资企业的财务特点。

[律师回复] 担保公司会根据银行的要求，让借款人出具相关的资质证明进行审核，之后将审核好的资料交到银行，银行复核后放款，担保公司收取相应的服务费用。

[律师回复]
1、资金成本比较高另一方面是增资扩股融资比较容易分散股权，甚至会因此丧失控股权。当然，这种状况是可以控制的。
2、可以根据是否需要掌握控股权来倒推是否需要增资扩股。如果既想融资又不想失去控股权，完全可以采用其他融资渠道，如银行贷款，放行债券等。
3、公司增加资本后如果股东将来缺钱，不能从公司中撤出部分注册资本，除非通过复杂的减资程序。而且部分费用增加，很多收费项目是按照注册资本的一定比例收的，如进行验资、审计等。
公司增资的程序
1、由股东大会(股东会)对增资做出特别决议(必须经代表2/3以上表决权的股东通过)，国有独资公司增资由国家授权投资的机构或国家授权的部门做出决定。
2、增加的注册资本要经过会计师事务所的验资，同时应当依法修改章程中有关注册资本及股东认缴出资的条款。增资后应依法向公司登记机关办理变更登记。
以上是财务公司增资。

[律师回复] 夫妻为共同生活或为履行抚养、赡养义务等所负债务，应认定为夫妻共同债务，离婚时应当以夫妻共同财产清偿。
　　下列债务不能认定为夫妻共同债务，应由一方以个人财产清偿：
　　
1.夫妻双方约定由个人负担的债务，但以逃避债务为目的的除外。
　　
2.一方未经对方同意，擅自资助与其没有抚养义务的亲朋所负的债务。
　　
3.一方未经对方同意，独自筹资从事经营活动，其收入确未用于共同生活所负的债务。
　　
4.其他应由个人承担的债务。

[律师回复] 应该把借款的理由、金额、日期、借款人都写明白，不能遗漏。举个栗子，题目就写借条。内容是：因到美国出差，今向财务室借到人民币伍万元整。出差返回时三天内归还。借款经手人王某某。2017年4月24日。

[律师回复] 您好，关于对上市公司财务报表分析应该怎么进行，具体来讲，对上市公司的研究就是要做好两个“三结合”。
第一个“三结合”就是：将财务数据的分析与上市公司所处行业的发展趋 势相结合； 将财务数据的分析与上市公司所生产商品的竞争能力、供求状况相 结合； 将财务数据的分析与个股的市场资金流向相结合。
第二个“三结合”是： 在分析财务报表时要做到把趋势分析法、结构分析法、比率分析法相结合；将总量变动与比率变动相结合；把分析的量比指标与所分析问题的性质结合起 来。

[律师回复] 采用一系列专门的分析技术和方法，对企业等经济组织过去和现在有关筹资活动、投资活动、经营活动、分配活动的盈利能力、营运能力、偿债能力和增长能力状况等进行分析与评价的经济管理活动。它为企业的投资者、债权人、经营者及其他关心企业的组织或个人了解企业过去、评价企业现状、预测企业未来，做出正确决策提供准确的信息或依据。”

[律师回复] 您好，如果公司违法辞退，可以主张双倍赔偿，建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。