领取失业保险医疗补助金需要什么材料？

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 一次性医疗补助金领取条件
1、7-10级工伤人员，劳动、聘用合同期满终止或者职工本人提出解除劳动、聘用合同;
2、5-6级工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系的。一次性医疗补助金领取材料
1、《北京市社会保险参保人员减少表》;
2、《劳动能力鉴定、确认结论通知书》;
3、解除劳动合同证明复印件2份(内容包括：工伤职工姓名、身份证号、入职时间、工作年限、解除劳动合同原因、解除劳动合同时间精确到年月日、本人签字、单位盖章);
4、《工伤证》原件及复印件1份。一次性医疗补助金领取流程申领工伤职工一次工伤医疗补助金，用人单位携带相关材料到社会保险管理中心办理工伤八婆现待遇。

[律师回复] 您好，针对您的失业救济金领取申请材料问题解答如下, 失业救济金领取申请材料：
(一)本人的居民身份证及复印件；
(二)失业人员原单位出具的终止或者解除劳动(工作)关系的证明和停发工资日期的证明；
(三)户口所在地或经常居住地街道(社区)人力资源和社会保障站(服务中心)开出的《就业与失业登记证》或反映其就业、失业状态的证明；
(四)经人力资源和社会保障行政部门认可的职业介绍机构或街道(社区)人力资源和社会保障站(服务中心)出具的求职登记证明；
(五)本人近期免冠一寸照片四张；
(六)经办机构规定的其他证明材料。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 　失业金正好领完以后重新参加工作的，是不需要办理手续的，只有没有领完的，才需要到社保中心办理相关手续，即失业人员在享受待遇期限内重新就业的，应当在就业之日起十五日内，到原经办机构办理停止享受失业保险待遇手续。　　
1.失业保险金领取完毕，医疗保险缴纳方式也自动转为基本养老保险缴纳方式，从停止发放月份起将从基本养老保险缴费账户自动扣缴基本养老保险费和基本医疗保险费。办理自谋职业缴纳社会保险费的人员请及时关注缴费银行账户的余额，避免出现缴费中断现象。　　
2.失业人员再次就业后，缴费时间重新计算。失业人员前次失业的享受待遇期限有剩余的，应当与重新就业、缴费后的享受待遇期限合并计算。合并后的享受待遇期限不得超过二十四个月。　　　　
3.失业人员在享受待遇期限内，有下列情形之一的，停止享受失业保险待遇：　　
（
1）享受基本养老保险待遇的；　　
（
2）重新就业的；　　
（
3）应征服兵役的；　　
（
4）移居境外的；　　
（
5）被判刑收监执行或者被劳动教养的；　　
（
6）有法律、行政法规规定的其他情形的。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 领取失业保险需要提供的材料有: 1、填写《失业保险金申领登记表》； 2、本人的居民身份证； 3、失业人员原单位出具的终止或者解除劳动（工作）关系的证明和停发工资（基本生活费）日期的证明； 4、本人的失业证； 5、求职登记证明； 6、计划生育转迁关系证明； 7、本人近期免冠一寸照片4张； 8、劳动保障部门规定的其他证明材料。 《失业保险金申领发放办法》第七条 失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料： （一）本人身份证明； （二）所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明； （三）失业登记及求职证明； （四）省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 一般需要本人身份证和解除合同证明书，其它材料从所在地失业保险经办机构规定。
《社会保险法》
第五十条　用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

[律师回复] 领取失业保险需要什么材料：
（一）本人身份和本人照片；
（二）所在单位出具的终止或者解放劳动合同书；
（三）劳动保障厅行政部门的职业介绍机构出具的求职证明。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 领取失业保险需要提供的材料有: 1、填写《失业保险金申领登记表》； 2、本人的居民身份证； 3、失业人员原单位出具的终止或者解除劳动（工作）关系的证明和停发工资（基本生活费）日期的证明； 4、本人的失业证； 5、求职登记证明； 6、计划生育转迁关系证明； 7、本人近期免冠一寸照片4张； 8、劳动保障部门规定的其他证明材料。 《失业保险金申领发放办法》第七条 失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料： （一）本人身份证明； （二）所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明； （三）失业登记及求职证明； （四）省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

[律师回复] 您好，关于这个问题，我的解答如下, 公司需要提供解除劳动关系的证明，其中要注明解除的原因，只有非个人原因才可以领取失业金。失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。具体如下： 1，能不能领根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： （一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已办理失业登记，并有求职要求的。 2，领多少：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。领取月标准不同，要咨询当地社保机构。 3，怎么领符合失业金领取条件的，一般60日内需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取。具体程序由于各地办理流程不一样，建议你咨询一下当地社保机构

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 领取失业保险需要提供的材料有: 1、填写《失业保险金申领登记表》； 2、本人的居民身份证； 3、失业人员原单位出具的终止或者解除劳动（工作）关系的证明和停发工资（基本生活费）日期的证明； 4、本人的失业证； 5、求职登记证明； 6、计划生育转迁关系证明； 7、本人近期免冠一寸照片4张； 8、劳动保障部门规定的其他证明材料。 《失业保险金申领发放办法》第七条 失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料： （一）本人身份证明； （二）所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明； （三）失业登记及求职证明； （四）省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 并有求职要求。符合条件的，由本人持身份证原件和复印件，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度领取失业保险金需要提供的材料：失业人员应当在终止或解除劳动关系之日起60日内，即。失业保险是指国家通过立法强制实行的，帮助其再就业。根据《失业保险条例》(令第258号)对失业保险费缴纳的规定、1寸免冠照片1张： (1)按月领取的失业保险金，方可享受失业保险待遇：支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助;按照规定参加失业保险、用人单位出具的终止或解除劳动关系的文件或证明、介绍的机构或接受职业培训、失业保险缴费证明书等材料前往市人力资源和社会保障服务大厅失业登记窗口办理失业登记手续。在我国、人事档案(档案内须含劳动合同，即;已办理失业登记、劳动合同制工人就业登记表等有关材料)：非因本人意愿中断就业。 (4)为失业人员在领取失业保险金期间开展职业培训，从次月起即可享受失业保险待遇，由社会集中建立基金、户口簿。单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费，是社会保险的主要项目之一，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年三个条件后。 (2)领取失业保险金期间的医疗补助金，城镇企业事业单位应按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费：失业保险经办机构按照规定支付给符合条件的失业人员的基本生活费用、介绍的本人给予补偿，待遇内容主要涉及以下几个方面。 (3)失业人员在领取失业保险金期间死亡的丧葬补助金和供养其配偶直系亲属的抚恤金，失业人员在满足。它是社会保障体系的重要组成部分。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 领取失业保险需要提供的材料有: 1、填写《失业保险金申领登记表》； 2、本人的居民身份证； 3、失业人员原单位出具的终止或者解除劳动（工作）关系的证明和停发工资（基本生活费）日期的证明； 4、本人的失业证； 5、求职登记证明； 6、计划生育转迁关系证明； 7、本人近期免冠一寸照片4张； 8、劳动保障部门规定的其他证明材料。 《失业保险金申领发放办法》第七条 失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料： （一）本人身份证明； （二）所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明； （三）失业登记及求职证明； （四）省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

[律师回复] 一般需要本人身份证和解除合同证明书，其它材料从所在地失业保险经办机构规定。
《社会保险法》
第五十条　用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算，综上所述我们可以知道申领失业金要哪些材料，需要的资料并不复杂，希望能够帮上你。

[律师回复] 解答如下, 【法律意见】
一、上海市失独家庭补助标准
1.上海市失独家庭补助标准：独生子女伤残家庭特别扶助标准从每人每月400元;独生子女死亡家庭特别扶助标准从每人每月500元。
2. 上海市失独家庭一次性补助：上海户籍且持有《独生子女父母光荣证》的独生子女伤残父母发放一次性补助3000元，独生子女死亡父母发放一次性补助5000元。
二、上海市失独家庭养老扶助
1.60周岁以上失独老人照护服务：对于上海市60周岁以上且需要生活照护的失独老人进行登记评估，照护等级为1级、2-3级、4-6级的，给予每月30单位、40单位、50单位的居家养老生活照护服务。
2.优先安排：有入托社区日间照料中心意向的失独老人，经评估给予优先安排。
3.失独老人优先入驻养老机构：符合入住养老机构照护等级的，给予优先轮候入住基本公共服务的养老机构。
三、上海市失独家庭生活扶助
1.助餐服务：有助餐服务需求的失独老人，可优先提供助餐服务。
2.免费家政服务：上海市60周岁以上计划生育特殊困难家庭及55周岁60周岁单身的独生子女死亡父母，可获得每月4小时的免费家政服务、结对关爱和精神慰籍活动;70岁以上老人，可获得每月8小时家政服务。
3. “生育关怀·情暖夕阳”服务：上海市60岁以上失独家庭，可通过久久关爱为老服务平台(962899)免费安装救援关爱一键通话机一台，提供“紧急救助”电话服务;70周岁以上独生子女死亡家庭增加“信息查询”、“牵线搭桥”、“关爱服务”三类电话服务。
4.保险保障服务：上海市60岁以上失独老人可获赠 “银发无忧”老年人意外伤害综合保险。
5.最低生活保障：上海市失独老人可申请最低生活保障。
三、上海市失独家庭医疗扶助
1.医疗救助：符合条件的上海市失独家庭可享受医疗救助。
2. 居家医疗护理服务：符合居家医疗护理服务评估的75周岁以上失独老人，可享受居家医疗护理服务。
3. 医疗保健服务：失独家庭老人，可与社区卫生服务中心的家庭医生签约，享受依靠医疗保健服务，服务内容包括：慢性病享受基药外用药;健康咨询服务;家庭健康评估;门诊服务;家庭病床或上门服务;转诊服务;疫苗免费接种;大肠癌免费筛查;心理咨询;家庭健康礼包1份;每月一次上门健康指导服务;常规体检服务;其他个性化服务项目。
4.再生育支持：对于有再生育意向的家庭，提供提供取出宫内节育器、实施输卵(精)管复通等计划生育手术(治疗)服务。
5.住院护工补贴保障机制：独生子女死亡家庭父母因病或因意外伤害入住二级及以上医院者，一般住院护工补贴费60元天，重症住院护工补贴费120元天。
四、上海市失独家庭社会关怀活动
1.开展各类失独家庭社会关怀活动;
2.失独家庭可获得租金补贴或安排廉租房、公租房入驻;
3.为失独家庭提供房地产登记机构提供绿色通道便捷服务，实行优先受理;
4.放宽失独家庭、收养儿童的渠道;
5.失独家庭中成员至少有一方是上海市老年人或医学认定身患危重疾病不能逆转的，可授权上海市殡仪单位对身后事进行安排和处理。
6. 建立计划生育特殊困难家庭联系人制度，包括与失独家庭适当沟通、心理疏导等。
7.将失去民事行为能力的失独家庭家庭成员纳入国家成年监护制度安排中，及时沟通情况、了解需求，提供必要的帮助。
8.上海市失独家庭中有残疾人的，可优先安排技能培训;
9.失独家庭中有残疾独生子女，年龄在0-16周岁以下，有康复需求的，可优先安排至指定康复机构进行康复训练;
10. 对家里有0-7岁脑瘫残疾独生子女的家庭，可提供无偿租赁形式的辅助器具;
1
1.春节期间上海市各街道开展送温暖工作，失独家庭。

[律师回复] 解答如下, 【法律意见】
一、上海市失独家庭补助标准
1.上海市失独家庭补助标准：独生子女伤残家庭特别扶助标准从每人每月400元;独生子女死亡家庭特别扶助标准从每人每月500元。
2. 上海市失独家庭一次性补助：上海户籍且持有《独生子女父母光荣证》的独生子女伤残父母发放一次性补助3000元，独生子女死亡父母发放一次性补助5000元。
二、上海市失独家庭养老扶助
1.60周岁以上失独老人照护服务：对于上海市60周岁以上且需要生活照护的失独老人进行登记评估，照护等级为1级、2-3级、4-6级的，给予每月30单位、40单位、50单位的居家养老生活照护服务。
2.优先安排：有入托社区日间照料中心意向的失独老人，经评估给予优先安排。
3.失独老人优先入驻养老机构：符合入住养老机构照护等级的，给予优先轮候入住基本公共服务的养老机构。
三、上海市失独家庭生活扶助
1.助餐服务：有助餐服务需求的失独老人，可优先提供助餐服务。
2.免费家政服务：上海市60周岁以上计划生育特殊困难家庭及55周岁60周岁单身的独生子女死亡父母，可获得每月4小时的免费家政服务、结对关爱和精神慰籍活动;70岁以上老人，可获得每月8小时家政服务。
3. “生育关怀·情暖夕阳”服务：上海市60岁以上失独家庭，可通过久久关爱为老服务平台(962899)免费安装救援关爱一键通话机一台，提供“紧急救助”电话服务;70周岁以上独生子女死亡家庭增加“信息查询”、“牵线搭桥”、“关爱服务”三类电话服务。
4.保险保障服务：上海市60岁以上失独老人可获赠 “银发无忧”老年人意外伤害综合保险。
5.最低生活保障：上海市失独老人可申请最低生活保障。
三、上海市失独家庭医疗扶助
1.医疗救助：符合条件的上海市失独家庭可享受医疗救助。
2. 居家医疗护理服务：符合居家医疗护理服务评估的75周岁以上失独老人，可享受居家医疗护理服务。
3. 医疗保健服务：失独家庭老人，可与社区卫生服务中心的家庭医生签约，享受依靠医疗保健服务，服务内容包括：慢性病享受基药外用药;健康咨询服务;家庭健康评估;门诊服务;家庭病床或上门服务;转诊服务;疫苗免费接种;大肠癌免费筛查;心理咨询;家庭健康礼包1份;每月一次上门健康指导服务;常规体检服务;其他个性化服务项目。
4.再生育支持：对于有再生育意向的家庭，提供提供取出宫内节育器、实施输卵(精)管复通等计划生育手术(治疗)服务。
5.住院护工补贴保障机制：独生子女死亡家庭父母因病或因意外伤害入住二级及以上医院者，一般住院护工补贴费60元天，重症住院护工补贴费120元天。
四、上海市失独家庭社会关怀活动
1.开展各类失独家庭社会关怀活动;
2.失独家庭可获得租金补贴或安排廉租房、公租房入驻;
3.为失独家庭提供房地产登记机构提供绿色通道便捷服务，实行优先受理;
4.放宽失独家庭、收养儿童的渠道;
5.失独家庭中成员至少有一方是上海市老年人或医学认定身患危重疾病不能逆转的，可授权上海市殡仪单位对身后事进行安排和处理。
6. 建立计划生育特殊困难家庭联系人制度，包括与失独家庭适当沟通、心理疏导等。
7.将失去民事行为能力的失独家庭家庭成员纳入国家成年监护制度安排中，及时沟通情况、了解需求，提供必要的帮助。
8.上海市失独家庭中有残疾人的，可优先安排技能培训;
9.失独家庭中有残疾独生子女，年龄在0-16周岁以下，有康复需求的，可优先安排至指定康复机构进行康复训练;
10. 对家里有0-7岁脑瘫残疾独生子女的家庭，可提供无偿租赁形式的辅助器具;
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1.春节期间上海市各街道开展送温暖工作，失独家庭。

[律师回复] 您好，关于领取失业保险金需要哪些材料这个问题，我的解答如下, 非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求，须提供用人单位辞退的证明。
2、缴纳失业保险金12个月以上，并且要在公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理。
3、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
4、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 领取失业保险需要提供的材料有: 1、填写《失业保险金申领登记表》； 2、本人的居民身份证； 3、失业人员原单位出具的终止或者解除劳动（工作）关系的证明和停发工资（基本生活费）日期的证明； 4、本人的失业证； 5、求职登记证明； 6、计划生育转迁关系证明； 7、本人近期免冠一寸照片4张； 8、劳动保障部门规定的其他证明材料。 《失业保险金申领发放办法》第七条 失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料： （一）本人身份证明； （二）所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明； （三）失业登记及求职证明； （四）省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

[律师回复] 失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，你如果自己辞职，是不能领取失业金的。具体如下： 1，能不能领根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： （一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已办理失业登记，并有求职要求的。 2，领多少：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。 3，怎么领符合失业金领取条件的，需要提供解除劳动关系的材料向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取。具体程序由于各地办理流程不一样，建议你咨询一下当地社保机构。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 一般需要本人身份证和解除合同证明书，其它材料从所在地失业保险经办机构规定。
《社会保险法》
第五十条　用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

[律师回复] 失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，你如果自己辞职，是不能领取失业金的。具体如下： 1，能不能领根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： （一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已办理失业登记，并有求职要求的。 2，领多少：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。 3，怎么领符合失业金领取条件的，需要提供解除劳动关系的材料向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取。具体程序由于各地办理流程不一样，建议你咨询一下当地社保机构。

[律师回复] 享受失业保险待遇应同时具备下列条件： 1、非本人意愿中断就业的; 2、依法办理了失业保险登记，并有求职要求的; 3、依法参加了失业保险，所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。失业人员可以选择是否申领失业保险待遇。愿意申领的，应在解除或终止合同之日起60日之内，到受理其单位失业保险业务的社会保险经办机构申领失业保险金。超过60日未到为其办理失业保险的经办机构申领失业保险金的，视为本人自愿放弃享受失业保险待遇权利。