工伤保险基金怎么领取

[律师回复] 生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度；
国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。
生育保险报销条件：职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：
1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费；
2、符合国家和省人口与计划生育规定。
【法律依据】《社会保险法》第五十三条，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

[律师回复] 对于领了生育险还能领取基本工资吗？这个问题，解答如下, 很多女职工咨询律图网，我办理了生育险，领取生育津贴的同时，还能领取基本工资吗今天我们就来说一说这个问题。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。符合报销条件的女职工在法定产假期间由领取工资改为享受生育津贴，津贴下发在提交资料6个月后下发到所在单位。生育津贴是女职工按照国家规定在产假期间享受的工资性补偿，用人单位申领生育津贴前已按工资发放规定向生育职工发放工资，且发放标准不低于生育津贴标准的，向经办机构申领的生育津贴则由用人单位按规定入账，不再发给职工个人；发放标准低于生育津贴标准的，低于部分应当从申领的生育津贴中给予补足。也就是说，生育津贴与基本工资是不能同时领取的，如果在产假期间用人单位支付了工资，会从发放的生育津贴中扣除。

[律师回复] 按照《关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》的规定，年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人，可以按月领取养老金。
新农保制度实施时，已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的，不用缴费，可以按月领取基础养老金，但其符合参保条件的子女应当参保缴费距领取年龄不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年距领取年龄超过15年的，应按年缴费，累计缴费不少于15年。
农村外商投资企业的在职人员如何交纳保险费已参加原农村养老保险未到领取养老金年龄的人员，自新农保政策实施之日起均按本规定的缴费标准缴费，到达领取养老金年龄时，按新政策计发养老待遇。原缴费年限可与新政策实施后的缴费年限合并计算，原缴费金额低于现行缴费标准的，按现行缴费标准折算缴费年限。新农保试点启动时，原已参加了农村社会养老保险，年满60周岁且已开始领取养老金的参保人，继续领取原个人账户养老金，享受基础养老金。

[律师回复] 您好，关于城镇职工基本养老保险领取条件这个问题，我的解答如下, 城镇职工基本养老保险的覆盖范围包括城镇所有用人单位和职工。
职工基本养老保险是针对城镇所有用人单位和职工，以强制参保为原则的一项基本养老保险制度。
根据我国《社会保险法》第十条的规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可根据个人意愿决定是否参加基本养老保险，如参加，应当按照规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

[律师回复] 1、参加基本养老保险社会统筹。
2、男年满60周岁，女年满55周岁。对其中原在国有企业工作且在劳社部发[2001]20号文件下发之前依法解除劳动关系、从事过特殊工种并工作满规定年限的职工和在工人岗位工作的女职工，仍可以按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定的退休年龄执行。
3、累计缴费满15年。不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。
因此个人养老保险至少交15年。同时满足以上三个条件，城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员可以定期领取养老金。累计缴费年限不满15年的，其个人账户储存额一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。

[律师回复] 一、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。根据《社会保险法》的相关规定，参保缴费15年后，在达到退休年龄后方可按月领取养老金。对于企业职工养老保险来说，参保人员的基本养老金，由基础养老金和个人账户养老金组成。缴费年限累计满15年的人员，退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1％。
二、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。这主要是针对社会保障制度不完善而设立的，这样可以最大限度的保障退休员工的生活。
三、参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。也就是说，如果因疾病或其他原因导致当事人死亡的，其子女对养老金享有“继承权”。
四、事业单位的退休人员，按照工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。

[律师回复] 1、参加基本养老保险社会统筹。
2、男年满60周岁，女年满55周岁。对其中原在国有企业工作且在劳社部发[2001]20号文件下发之前依法解除劳动关系、从事过特殊工种并工作满规定年限的职工和在工人岗位工作的女职工，仍可以按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定的退休年龄执行。
3、累计缴费满15年。不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。
因此个人养老保险至少交15年。同时满足以上三个条件，城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员可以定期领取养老金。累计缴费年限不满15年的，其个人账户储存额一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。

[律师回复] 工伤保险基金是指为了建立工伤保险制度，使工伤职工能够得到及时的救助和享受工伤保险待遇而筹集的资金。
是国家为实施工伤保险制度，通过法定程序建立起来的专项资金，主要由参保单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。
遵循的原则
一方面必须保障伤残劳动者的基本需要，如：劳动者的医疗服务、手术治疗费、短期生活费、长期怃恤费以及遗属怃恤费等。另一方面，基金来源及费率标准是否可行，既要体现公平，对于不同风险程度的用人单位征收不同的保险费，又要考虑用人单位和国家的经济承受能力，不应出现企业因缴纳保险费而被迫提高产品价格，市场竞争力下降的现象。

[律师回复] 工伤保险基金是在符合工伤保险的领取条件，才可以领取工伤保险金。
工伤保险基金主要用于规定的工伤保险待遇，劳动能力鉴定，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十二条，工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于本条例规定的工伤保险待遇，劳动能力鉴定，工伤预防的宣传、培训等费用；
以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。工伤预防费用的提取比例、使用和管理的具体办法，由国务院社会保险行政部门会同国务院财政、卫生行政、安全生产监督管理等部门规定。
任何单位或者个人不得将工伤保险基金用于投资运营、兴建或者改建办公场所、发放奖金，或者挪作其他用途。

[律师回复] 失业保险基金领取需要具备以下资格：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
法律依据：《失业保险条例》第十四条规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 办理养老金领取续领手续、劳动所各一份。收取参保人缴费手册时，一式两份，市农保处。领取年龄(年满60周岁)截止时间：上半年为5月31日，下半年为11月30日，分上、下半年领取，每次申领时需本人填写《领取养老金满十年续领申请表》，持本人身份证、一张一寸近期彩色免冠照片，到所属劳动所办理养老金领取登记手续。收取养老金申领资料时。2，持本人身份证、户口簿及复印件、《缴费手册》，用以换领《领取证》及专用存折。领取期满10年者、参保人在年满60周岁时，需填写《养老金领取申请表》带齐资料到人力资源和劳动保障局，即以前劳动局申请、户口簿及复印件，那里一般都有申请表的填写范本。照着填就可以了。1、为方便广大参保者就近领取养老金，农村社会养老保险实行社会化发放，发放时间为每年的7月份和12月份，应给参保人开具《收证单》，在发放时，各所要统一填写《养老金领取收证登记表》。代领人代办养老金领取手续时

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 办理养老金领取续领手续、劳动所各一份。收取参保人缴费手册时，一式两份，市农保处。领取年龄(年满60周岁)截止时间：上半年为5月31日，下半年为11月30日，分上、下半年领取，每次申领时需本人填写《领取养老金满十年续领申请表》，持本人身份证、一张一寸近期彩色免冠照片，到所属劳动所办理养老金领取登记手续。收取养老金申领资料时。2，持本人身份证、户口簿及复印件、《缴费手册》，用以换领《领取证》及专用存折。领取期满10年者、参保人在年满60周岁时，需填写《养老金领取申请表》带齐资料到人力资源和劳动保障局，即以前劳动局申请、户口簿及复印件，那里一般都有申请表的填写范本。照着填就可以了。1、为方便广大参保者就近领取养老金，农村社会养老保险实行社会化发放，发放时间为每年的7月份和12月份，应给参保人开具《收证单》，在发放时，各所要统一填写《养老金领取收证登记表》。代领人代办养老金领取手续时

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 办理养老金领取续领手续、劳动所各一份。收取参保人缴费手册时，一式两份，市农保处。领取年龄(年满60周岁)截止时间：上半年为5月31日，下半年为11月30日，分上、下半年领取，每次申领时需本人填写《领取养老金满十年续领申请表》，持本人身份证、一张一寸近期彩色免冠照片，到所属劳动所办理养老金领取登记手续。收取养老金申领资料时。2，持本人身份证、户口簿及复印件、《缴费手册》，用以换领《领取证》及专用存折。领取期满10年者、参保人在年满60周岁时，需填写《养老金领取申请表》带齐资料到人力资源和劳动保障局，即以前劳动局申请、户口簿及复印件，那里一般都有申请表的填写范本。照着填就可以了。1、为方便广大参保者就近领取养老金，农村社会养老保险实行社会化发放，发放时间为每年的7月份和12月份，应给参保人开具《收证单》，在发放时，各所要统一填写《养老金领取收证登记表》。代领人代办养老金领取手续时

[律师回复] 目前还没有所谓的农村社会养老保险认证平台。现在对领取养老金的老人的认证工作多由村委会或者街道办事处完成。新型农村社会养老保险制度的基本原则，即“保基本、广覆盖、有弹性、可持续”。一是从农村实际出发，新型农村社会养老保险低水平起步，筹资和待遇标准要与经济发展及各方面承受力相适应二是个人、集体、政府合理分担责任，权利与义务相适应三是政府引导和农民自愿相结合，引导农民普遍参保四是先行试点，逐步推开。

[律师回复] 失业保险金发放标准为本市最低工资标准的70%至90%。具体标准为：
1、累计缴费时间不满5年的，按最低工资标准的70%发放；
2、累计缴费时间满5年不满10年的，按最低工资标准的75%发放；
3、累计缴费时间满10年不满15年的，按最低工资标准的80%发放；
4、累计缴费时间满15年不满20年的，按最低工资标准的85%发放；
5、累计缴费时间满20年以上，按最低工资标准的90%发放；
6、从第13个月起，失业保险金一律按最低工资标准的70%发放。

[律师回复] 根据《关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知》的规定：
一、领取失业保险金人员应按规定参加其失业前失业保险参保地的职工医保，由参保地失业保险经办机构统一办理职工医保参保缴费手续。
二、领取失业保险金人员参加职工医保应缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴费。
三、领取失业保险金人员参加职工医保的缴费率原则上按照统筹地区的缴费率确定。缴费基数可参照统筹地区上年度职工平均工资的一定比例确定，最低比例不低于60%。失业保险经办机构为领取失业保险金人员缴纳基本医疗保险费的期限与领取失业保险金期限相一致。

[律师回复] 根据《关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知》的规定：
一、领取失业保险金人员应按规定参加其失业前失业保险参保地的职工医保，由参保地失业保险经办机构统一办理职工医保参保缴费手续。
二、领取失业保险金人员参加职工医保应缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴费。
三、领取失业保险金人员参加职工医保的缴费率原则上按照统筹地区的缴费率确定。缴费基数可参照统筹地区上年度职工平均工资的一定比例确定，最低比例不低于60%。失业保险经办机构为领取失业保险金人员缴纳基本医疗保险费的期限与领取失业保险金期限相一致。

[律师回复] 根据《关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知》的规定：
一、领取失业保险金人员应按规定参加其失业前失业保险参保地的职工医保，由参保地失业保险经办机构统一办理职工医保参保缴费手续。
二、领取失业保险金人员参加职工医保应缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴费。
三、领取失业保险金人员参加职工医保的缴费率原则上按照统筹地区的缴费率确定。缴费基数可参照统筹地区上年度职工平均工资的一定比例确定，最低比例不低于60%。失业保险经办机构为领取失业保险金人员缴纳基本医疗保险费的期限与领取失业保险金期限相一致。

[律师回复] 根据《关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知》的规定：
一、领取失业保险金人员应按规定参加其失业前失业保险参保地的职工医保，由参保地失业保险经办机构统一办理职工医保参保缴费手续。
二、领取失业保险金人员参加职工医保应缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴费。
三、领取失业保险金人员参加职工医保的缴费率原则上按照统筹地区的缴费率确定。缴费基数可参照统筹地区上年度职工平均工资的一定比例确定，最低比例不低于60%。失业保险经办机构为领取失业保险金人员缴纳基本医疗保险费的期限与领取失业保险金期限相一致。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 2021年失业保险如何领取：首先要督促公司人事部到社保局办理解聘报备，并获得审核回复。到社保局领取失业保险的大致过程如下： 一、 社保局规定办理失业报备。这需要公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理，办理报备不直接对失业本人。如果办理总人数超过8名，公司人事部还得提前通知社保局预约报备。公司随后在办理员工离职手续时应向离职人员转交失业保险经办机构回复的审核意见。 二、社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能办理领取失业金。要求个人具备 1、不是个人原因失业的。 2、已办理失业登记的。 3、有再就业要求的。 4.愿意接受再就业培训的 三、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章。 1、单位出具的解聘通知书和相关档案材料。 2、社保局统一格式4联式，失业证明。 3、社保局统一格式一式两份，失业登表。 4、社保局统一格式一份，公司致社保局例行公文。 四、失业登记之后。社保局审查失业登记合格后，通知失业人员前去培训并可领取失业金(每月约400元以上)，同时办理下岗证。失业保障金是交满一年为基点可以申领3个月，每多交一年在此基础上增领2个月，即交2年领取5个月，3年领取7个月，类推但最高只有24个月。领取失业保险金期间就医的，可报销医药费60%到80% 五、个人后续的准备。失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后，持社保局发给的审核文件和《职业指导培训卡》、《户口簿》、《身份证》和3张一寸免冠照片，到户口所在地街道(镇)有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。从下一个月起，失业人员凭证到指定地点领取失业保险金。