职务侵占400万 判三缓四可以吗?

最新修订 | 2024-02-23
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周剑云律师
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专家导读 职务侵占400万判三缓四是不可以的,法律上明确规定了职务侵占达到400万的已经达到了数额巨大的标准,处5年以上有期徒刑,并不符合缓刑的条件,可以由法院在对相关证据进行认定后判决。
职务侵占400万 判三缓四可以吗?

一、职务侵占400万判三缓四可以吗?

是不可以的,职务侵占400万判5年以上有期徒刑,不符合缓刑的适用条件。根据《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处5年以上的有期徒刑,可以并处没收财产

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

第一百八十三条第一款 保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。

二、职务侵占罪的犯罪主体

职务侵占罪中,利用职务上的便利,究竟是利用从事公务活动之便,还是利用从事劳务活动之便,可以从《刑法》对该罪犯罪主体身份的规定来加以分析。凡是规定利用职务上的便利实施的犯罪,同时对其主体予以明确规定,其目的就在于明确规定该罪的构成要件,也为我们认定利用职务之便的含义提供法律依据。如刑法规定的贪污受贿罪的实施是国家工作人员利用了从事公务活动的便利。刑法对职务侵占罪主体规定为公司、企业或其他单位的人员,而未明确是仅包括从事公务的人员如董事、经理、厂长等领导层人员,因而应该认为刑法对职务侵占罪的主体包括公司、企业或其他单位的职工,即同时包括管理人员和工作人员;其利用职务上的便利也应认为同时包括利用从事公务活动之便和利用从事劳务活动之便。因此,结合刑法犯罪主体的规定,就能正确认定利用职务上便利究竟是否包括利用从事劳务活动之便。

职务侵占的违法事实和有关行为,是需要严格基于上述法律中规定的程序和要求来进行认定的,特别是对于缓刑的适用也是需要符合规定的条件的,如果对相关情况的处理不清楚的,可以咨询律师来进行合法的界定处理。

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