用假劳动合同迁户口违法吗?

最新修订 | 2025-05-15
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包敬立律师
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专家导读 用假劳动合同签户口是违法的。有一些劳动合同在劳动者签订之后,可以根据公司的具体地址同时迁户口,但是如果用假的,劳动合同签户口是违法的。因为劳动合同是受到法律保护的,假的劳动合同就是违法的,再用假合同签户口,那更是不合法的。
用假劳动合同迁户口违法吗?

一、用假劳动合同迁户口违法吗?

违法。如果劳动合同造假为了迁户口,被查到可能会被取消入户资格。不过,迁户不一定必须要提供劳动合同,由于各地各个部门规定和政策可能不一样,要获得更权威更切合自己实际情况的信息,请直接咨询自己现户籍地和待迁入地户籍管理机关。如果劳动合同造假为了迁户口,被查到可能会被取消入户资格。

二、具体迁户口的流程有哪些?

第一步:向迁入地派出所提出申请

第二步:迁入地派出所同意迁入

第三步;向现户口所在地派出所提出迁出申请

第四步:户口所在地派出所开户籍证明

第五步:持户籍证明和相关证明材料(理由)前往迁入地的市级公安局户政科申请迁入

第六步:户政科签发《准迁证》

第七步:持《准迁证》回户口所在地派出所办理迁出并开迁移证

第八步;持迁移证、身份证去迁入地派出所入户

办理转户口需要的材料

1、本人书面申请。

2、由物业管理部门出具实际入住证明。

3、身份证、户口簿及原户籍地派出所户籍证明。

4、《房屋所有权证》、《土地使用权证》。

5、购房合同及全额发票。

6、原来的户口本。

三、户口办理所需的资料

1、新生婴儿随父落户必须提供的资料:

⑴、父亲的户口簿和居民身份证、母亲的户口簿和居民身份证。

⑵、出生医生证明。

⑶、计生部门出具的生育指标证明,或计划外生育处罚完结证明(农村需乡政府以上,城市需街道以上)。

⑷、结婚证明。

2、未成年人随父落户必须提供的资料:

⑴、出生医学证明。

⑵、计生部门出具的生育指标证明或计划外生育处罚完结证明。

⑶、母亲所在单位或街道、乡(镇)、派出所关于未入户原因的证明。

⑷、结婚证。

3、未成年人投靠父亲必须提供的资料:

⑴、本人的户籍证明。

⑵、能证明父子关系的有关证明。

⑶、父母亲的结婚证。

4、夫妻投靠必须提供的资料:

⑴、结婚证。

⑵、投靠人常住户口所在街道、乡(镇)出具的本人无正式工作的证明。

⑶、投靠人的户籍证明。

⑷、被投靠人的户口簿和居民身份证。

综上所述,劳动合同的签订是受到我国《劳动合同法》的保障的,所以假的劳动合同已经是属于违法的行为,那么用假的劳动合同再来迁户口那更是一种藐视法律的行为,当然是不合法的,如果要想迁户口,必须要按照正规的手续去申请办理迁户口。


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